この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給+残業代+ボーナス+家賃手当てが基本的な収入構造。 基本給の上がり幅は低く、若手のうちは残業代で稼ぐ傾向あり。 家賃手当ては3年目までは...続きを読む(全191文字)
わかもと製薬株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、わかもと製薬株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にわかもと製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給+残業代+ボーナス+家賃手当てが基本的な収入構造。 基本給の上がり幅は低く、若手のうちは残業代で稼ぐ傾向あり。 家賃手当ては3年目までは...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職、社員共にとにかく人が良く純粋であるというところに尽きる。人当たりがよく、コミュニケーションが上手い。そして、何よりも温和な方が多い。
...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に優しい人が多い。個人よりもチームの和を重視する人が多く、新人には働きやすい環境だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
優し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員は皆、温かく分からないことがあれば直ぐに聞けるし教えてくれる環境であると思う。
ただ支店によっては違うと聞いたこともある。
全体的には優し...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここが一番問題のある点だと思います。とにかく社員が自分の事しか考えていない。定時内は適当に時間を潰して、残業で業務...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
ゆるい。
管理職も運だけで昇格しただけなので基本的に仕事ができない。
ぬるま湯に浸かって生きて行くには最高の環境です。
管理職を目指すにはいい...続きを読む(全192文字)
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人間関係はとても良好。
ただ、年配が多い。若手は3年を節目に転職していっている模様。
なので年齢の近い人が少ないので気軽に相談出来る人がいない。その分...続きを読む(全164文字)
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管理職になるべき人材が不足しているように感じられる。最近では、管理職の転職も目立ち、状況は悪化している。人材育成など組織感覚に乏しく、今後、改善する見込み...続きを読む(全153文字)
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当時の管理職はベテランが多く辛酸をなめていらっしゃったのか比較的対外的にも頼りがいがあるように感じた。製品力や企業ブランドが貧弱なせいかそんな環境で鍛えら...続きを読む(全193文字)
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会社全体としてゆるい環境。ノルマはなく殺伐とはしていない。一見温和な人が多いようにみえるが、暇が故に自分の仕事よりも他人の動向ばかり気にして監視し合ってい...続きを読む(全185文字)
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社員の皆さんは優しく落ち着いて言います。悪く言えば緊張感がありません。会議の時などはかんりを除いて非常に良い雰囲気で話を進めることができます。問題は管理職...続きを読む(全168文字)
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支店ごとにも様々かと思うが、上司、同僚共に優しい人が多いと感じる。
営業に出ると、基本的に一人での仕事のため、他職種に比較すると、同僚と会うことは少ない...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特に問題なく退職は普通に出来るし、有休休暇の消化も問題なく使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は聞かないでそうで終わった...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
出来ても出来なくても給料は自然と上がっていくが上がる額はほんとに上がったの?って思う感じで不満しかなかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同じことをやるので覚えられない人でも出来る仕事だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の人から聞いた話だと人によって研修日数がバ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
製薬企業なので、福利厚生は充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容等についての説明が何もないので、何を...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
製薬企業なので、福利厚生は同業他社と同様に充実していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関する説明が何もないので...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強すぎるのが改善点。特に若手と呼ばれる年齢層の社員はいくら実力があり実績を残しても昇格昇給には殆ど結び付...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業であればMR資格が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
初期研修は丁寧なプログラムで充実しているが、配属後の教育体制は必要最低限...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
医療貢献という視点で、後発医薬品メインでありながらも差別化された製剤により、経済的な貢献だけでなく、その他医療課題の解決にも交換できた。
【気...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
評価制度は曖昧で上司の好き嫌いが強いと思われる。発給だが業務量は多くなくコスパは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
製薬業界の中で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人の良さと人を取り巻く環境の良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランが採用時と変わってしまったこと。理由は、社内規定に乗...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
比較的穏やかな人が多いように感じます。体育会系のような雰囲気ではありません。部署によっては非常に風通しがいいと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
管理職の場合は余程仕事が出来ないことが無ければ周りはいい人に見える。
面白い人もいて個性的で楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料はそれなりにもらえるが時間がとても追われる
社員のレクリエーションや部活動等も実施されている
【気になること・改善したほうがいい点】
人手...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションはしやすい環境だが管理職が部下もマネージメントする仕組みがない。
仕...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イエスマンで会社の方針に納得いかなくても我慢して仕事できる人にとってはいい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に意見しづら...続きを読む(全355文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は初っ端からマネジメントする気がない!と断言していた。普通ならあり得ないところにき...続きを読む(全479文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
放置されているので、過干渉はない。
何も指導がなくても、1人でやっているイケる人にはいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になるための明確な基準や試験が定められており、その意味で公平性はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に実務面を軽視して...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前ですが上司と合うか合わないかで働きやすさは変わり、古い体質というか空気も残って居る会社なので人によっては圧を感じるよう。
女性にはそん...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
家族的で、色んなことに親身になってくれたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族的な社風のせいか、プライベートなことも共有しがち...続きを読む(全92文字)
会社名 | わかもと製薬株式会社 |
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フリガナ | ワカモトセイヤク |
設立日 | 1933年1月 |
資本金 | 33億9500万円 |
従業員数 | 282人 |
売上高 | 77億3800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 五十嵐新 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町2丁目2番2号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 580万円 |
電話番号 | 03-3279-0371 |
URL | https://www.wakamoto-pharm.co.jp/ |
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