日栄興業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ありません(今の会社が良すぎて、話にならない。)
【気になること・改善したほうがいい点】
年間使える、福利厚生制度(ベネフィットとか、WEL...続きを読む(全254文字)

【良い点】
全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新車は与えてもらいましたが、仕事向きではありません。現場職は仕事で使うのです...続きを読む(全244文字)

【良い点】
全くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もうちょっと、皆で話して良いのでは？と思いました。誰が何やってるか全然分から...続きを読む(全142文字)

【良い点】
工事部長は、怖いようだが、実は優しい男性です。相談したら親身になってくれると思います。
それと営業部長と安全部長も人は良いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性は待遇は良いのではないでしょうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
風ぞく街に事務所があるのが気の毒。出勤しにくいと思う。会社の...続きを読む(全268文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くコミュニケーションが取れない。本社内は雑談もしてはいけないような感じで、毎日が...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会話がない。というか、会話してはいけないような雰囲気。退職間際の時は、もう声の出...続きを読む(全132文字)

【良い点】
営業は結果次第で歩合がつく制度で、固定給にプラスして毎月支給があります。頑張った分がそのまま給与に反映されるので、頑張り損はなく、やりがいは...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、昇給・賞与はあまり期待しないほうがいいと思います。事務として5年勤めましたが、昇給が3万ほど上がった程度、...続きを読む(全99文字)

【良い点】
現職における年収については、業界水準と比較して一定の競争力があり、基本的には満足しております。特に成果に応じたインセンティブ制度が設けられて...続きを読む(全514文字)

【良い点】
年齢を重ねると昇進ができるので長く働けばおのずと給料も上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが年収は他社と...続きを読む(全122文字)

【良い点】
完全歩合制ではなく、「月給」がベースにある上で、受注に応じた「成果給」が上乗せされる仕組みです。
安定した生活基盤を守りつつ、自分の頑張り次...続きを読む(全137文字)

【良い点】
社員でPJチームを作って作り上げた評価制度なので、エンジニアとしてのキャリア初期の人にとっては目標設定しやすい項目が並んでいたと記憶している...続きを読む(全229文字)

【良い点】
営業のかんばりをまあまあ評価してくれる。お客様からのアンケート回収も評価となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れが...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一般的給料より、少し高いか少し低いかという感じ。2週間で仕事をすべて覚えないと解雇にされるが、その後その分の解雇手当はもらえる。
【気になる...続きを読む(全267文字)

【良い点】
昨年度に基本給の約10%のベースアップを実施して、賞与は減ったものの、かなり生活が安定するようになった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職階は基本的に上がりません。管理職をやろうがノルマを達成しようが情報提供からの建築工事受注がなければ上がらないの...続きを読む(全141文字)