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北陸電話工事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北陸電話工事の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

北陸電話工事株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北陸電話工事株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に北陸電話工事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北陸電話工事の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

北陸電話工事の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

北陸電話工事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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北陸電話工事の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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北陸電話工事の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年8月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通に業務をこなせば給与はあがる。
①VE提案QC活動②公的資格③業務遂行及び態度
この3点が揃わないと、給与は一生あがりません。
ただし、...続きを読む(全205文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    北陸三県では安定した企業であり大きい企業である。会社自体は全体的にのんびりとしている。ある程度法律も順守している。
    【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料は安く、基本給が低いため、賞与も安い。これから工事量が減ってくるため、益々給与&賞与の減少が見込まれる。
    毎年2回評価されるが、特に評価で一番影響...続きを読む(全154文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    北陸電話工事を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2021年4月19日
    回答者:

    【良い点】
    教育体制については社員一人一人にマナー研修、技術研修が充実しており、
    教育に力を入れられていると感じました。
    ネットワーク、セキュリティ、クラ...
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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2026年2月15日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生が充実しており、親会社の仕事もあり忙しくもありますがやりがいがありました。
    大きな案件に携わることもでき満足度はたかいです。
    【気にな...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年9月13日
    回答者:

    【良い点】
    女性社員で活躍されている方もいます。女性の管理職を作ろうとしている姿勢が感じられました。良くも悪くも女性があまりいない業界なので取引相手も男性...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年10月12日
    回答者:

    【良い点】
    酒造向けシステムというニッチな業界なため、競合が少なく会社としてある程度の安定性はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合も含めて...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2020年1月26日
    回答者:

    【良い点】
    エンドユーザー先で常駐しての作業だったので、エンドユーザーが求めるものを近くで聞くことができる環境であったこと。
    【気になること・改善したほう...
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    北陸電話工事の 他のカテゴリの口コミ

    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤はたびたびあります。
    しかし、わりととりやすいかんきょうだとおもいます。難しい時期はありますが…
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が活躍できる職場づくりとは、うたっています
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし現実問題、情報システム部門でしか女性は活躍出来...続きを読む(全214文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    某電気通信事業者からの受注が80%を占める元請工事会社なので、安くても食いっぱぐれる事はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    発注た...続きを読む(全204文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組合がしっかりしているので、組合のレクレーションなど年に数回イベントがあった。そういった活動が好きな人には向いていると思う。社員旅行も年一回...続きを読む(全184文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日は多いほうだと思うし福利厚生はしっかりしている。研修も充実しているので入社3年目までは色々な研修に参加させてもらえるので、知識がなくても...続きを読む(全184文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 正社員

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    【良い点】
    土曜日と日曜日と祝日はお休みなので比較的ワークライフバランスは取りやすいと思います。また、部署によりますが有給休暇は比較的取りやすいかと思い...続きを読む(全184文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

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    【良い点】
    会社全体で資格取得を推奨しており、報奨金も出るため比較的、資格が取得しやすい。また、資格を取得することにより社内の評価ポイントが加算されるた...続きを読む(全195文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設計はある程度できるようになったら1人で色んな所に行ってお客さんや一般の人、官公庁の人など色々な人と打ち合わせをしなくてはいけません。
    1人...続きを読む(全174文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 設計 正社員

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    【良い点】
    今までの仕事の多くを占めていたNTT受注の工事が年々減っており、今後民需の仕事が増えてくる。よく言えばいろいろな可能性がある。悪く言えば会...続きを読む(全120文字)

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    北陸電話工事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員

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    仕事が減ってきているので、今後は民需の仕事を取らないとまずい感じ。また新たな仕事が出て来ると良いと思う。いまのままでは将来性は無いと思う。新しく来年移転...続きを読む(全101文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社NEOの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    他の企業に比べて給与はすごくいいと思う。とにかく自分の頑張りが給与としてしっかり反映されるます。また、個人だけでなく、チームとしても反映され...続きを読む(全145文字)

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    佐伯綜合建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収という観点で見ると、同業他社と比較しても比較的高い水準にあると感じています。年齢や勤続年数に応じて一定程度昇給していく仕組みとなっており...続きを読む(全395文字)

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    大成建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性で専任職だと少なかったです。
    専任職と総合職は開きがあるので、選べるなら総合職が良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

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    上山試錐工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出張がなければ定時上がりが気軽にできること。
    出張中はどんなに早く終わっても宿に帰ることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全138文字)

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    東急テクノシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    およそ415万円〜450万円前後(約430万円が目安)です。若手社員が多く、年収範囲は250万円〜650万円、初年度想定年収は350万円〜6...続きを読む(全128文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    中程ほど頭数や利益の高い物件を制約になれば、同世代の社員と比較しても、比較的がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の注文住宅営...続きを読む(全192文字)

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    株式会社紙谷工務店の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中小の建設会社としては、比較的に高い水準の給与制度だと思います。建設業ならではの「資格手当」も充実しており、建築士や一級施工管理技士などの資...続きを読む(全129文字)

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    KDDIエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は良い。年功序列は出ないが、年次上がるごとに給料は上がると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    360℃評価があるため、選ぶ相手...続きを読む(全85文字)

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    三井ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    若いうちは他の会社で働く人よりも人よりも年収が高い。社宅や住宅手当などが充実しており可処分所得は決して低くはないと感じている。中堅以降の年収...続きを読む(全480文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    IHARA FURNACE株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収
    ・高水準の報酬
     学歴や職歴などの属性が同等の他社層と比較すると、年収は比較的高めに設定されています。
    ・職種間の差
     どの職種におい...続きを読む(全391文字)

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    北陸電話工事の 会社情報

    基本データ
    会社名 北陸電話工事株式会社
    フリガナ ホクリクデンワコウジ
    設立日 1949年11月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 497人
    売上高 155億266万円
    決算月 3月
    代表者 天野博史
    本社所在地 〒921-8044 石川県金沢市米泉町10丁目1番地153
    平均年齢 44.4歳
    平均給与 434万円
    電話番号 076-240-2211
    URL https://www.hokuwa.co.jp/
    北陸電話工事は1949年11月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は497人で、売上高は155億266万円になります。平均年収は434万円で、従業員の平均年齢は44.4歳です。
    NOKIZAL ID: 1139306

    北陸電話工事の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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