東京材料の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良くも悪くも年功序列の制度がまだ残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ良い評価を残そうが上のポジションの空きがない限...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性は内勤業務に就くのがほとんどなため、残業も少ない印象。産休を取得して復職する方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性は営...続きを読む(全137文字)

【良い点】
管理職が遅くまで会社に残ることが少なく、19時くらいにはほとんどの社員が帰宅しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
グル...続きを読む(全134文字)

【良い点】
優秀な営業は、課長クラス経験の後、30代で海外子会社社長になっていました。そういった意味では、やる気のある人には、成果次第で早い時期にチャン...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年功序列的な要素が強かったので、成果が即昇給に結びつく訳では無いです。その分、失敗しても勤務態度が良ければ、別項目でフォローしてもらえたりし...続きを読む(全169文字)

【良い点】
営業職は出張が多く、全国のいろいろな場所に行ける。全国を駆け回ってる感はとてもある。移動が苦手な人は辛いかもしれません。
また、よくも悪くも...続きを読む(全200文字)

【良い点】
事務職は基本的に残業が少ないためワークライフバランスはとりやすい。有給も仕事の兼ね合いはあるが自分で判断し、自由に休暇を取得することができる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
完全なる年功序列、実力よりも上司に好かれるか否かの方が昇級に関わってくると感じる。昇級率が低いので30代前半の働き盛りのときには周りと年収の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性は残業がほぼない割に、残業の多い営業と同じ給料を貰えるので楽。産休や育休からほとんどの人が復帰してその後問題なく休暇前の業務に戻ることが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
有給奨励日が儲けられるようになり、ゴールデンウィークやお盆も休みやすい会社になってると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全194文字)

【良い点】
風通しはいい方だと思う。
人の足を引っ張ろうという考えの人は基本的にいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が良い人は多いが、臭...続きを読む(全140文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着率低。役員だけが優遇されている。
出戻りの社員がのうのうと
もどっきていつの間にか役員に。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社風としてのんびりした雰囲気の社員が多く、それが合えば居心地はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔気質...続きを読む(全139文字)

【良い点】
ま休日を3日間しっかりほしいとかそう言う人はいいですね。その分1日なら移動時間はどうしても長くなります。
給料面でも残業代はしっかり出るので...続きを読む(全267文字)

【良い点】
営業所により異なるが、教育してくれる先輩社員にあたれば基礎から学べ一人前として成長できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
環...続きを読む(全143文字)

【良い点】
一部、尊敬できる方もいらっしゃる。あとは仕事は楽で精神的にもキツくない。私の周りはみんなプライベートを優先している傾向があった。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
管理職の方々との距離が非常に近いのが大きな魅力だと思います。上司だからといって壁を感じることは少なく、日頃の業務上の相談はもちろん、雑談も含...続きを読む(全151文字)

【良い点】
プロパーライン長クラスは基本的に実力で役職についている方が多く、方針、勤務姿勢などしっかりしている方が多い。
過去はありがちであったハラスメ...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司がいない
この人みたいになりたいと
思える上司がいない
人がいないので
とりあえず役職与えてる
み...続きを読む(全88文字)

【良い点】
良い意味で公私ともに付き合える人も多く、社員同士の仲は良いです。上司のマネジメントは当然ながら人によって異なる部分はありますが、若手の意見も...続きを読む(全101文字)