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日本バイリーン株式会社

日本バイリーンのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

日本バイリーンのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。日本バイリーンのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。

日本バイリーンの インターンのリアルな評判サマリ

インターンの評価

データがありません

インターンの満足度・優遇情報・選考難易度

この企業に対する志望度は上がりましたか?

業界平均より10%多いです
  • はい
  • いいえ
志望度が上がった人の声
志望度が下がった人の声

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

業界平均より25%多いです
  • はい
  • いいえ
有利になると思った人の声
有利にならないと思った人の声
インターンの選考難易度2.6/ 5
日本バイリーンは5点満点中2.6点で、インターンの選考難易度はやや低めと言えます。また、就活会議に登録されている40,809件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.2点低いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

参加して学んだこと

冬 / 1日間

営業・管理職種向けインターンシップ

人事の方がこのインターンシップに向けた目標としていたように、とにかく「仕事のリアルを知る」ということが達成できたと思う。正直グループワークの内容も面白くないし、考えることが多すぎで中途半端なプレゼンになってしまい残念だった。しかし、社員の方が「自分も新入社員の頃は、そういう気持ちを何回も感じた」と言っており、人事の方も「仕事はそういうことの繰り返しだし、通常業務ではあり得ないからプレゼンの順位もつけない」と言っており、納得感があった。「就活生は企業を選ぶ立場であり、心の底から会社のことを理解したうえで自分が良く企業を選んでほしい」という想いが人事や社員から感じられたのは非常に良かったと思う。

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冬 / 3日間

技術系3daysインターンシップ

進行してくれる技術系社員が実際に自分が担当した業務上のトラブルについて、改善点を話し合うのでその時の正解があり、リアリティがあってよかった。実際入ったらこんな仕事をするんだというイメージは抱きやすい。グループワークの後に座談会があるのでそこで疑問に思ったことを聞けるのも良かった。

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冬 / 2日間

総合職

繊維メーカーは縁のない業界ではありましたが、不織布といった最近では聞き馴染みのあるモノであることから興味を持ちました。その中で、日本バイリーンは、リーディングカンパニーであることから競合他社に比べて優位に立っていることがわかりました。そのため、営業はスムーズに交渉が進むという印象を社員の方を始めとした人から理解しました。

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冬 / 1日間

総合職

ホームページでは分からない、工場見学を実際にできたりしたのが、イメージがつきやすくてよかったです。また、技術系の社員の方と、かかわる機会もあったため、どのような雰囲気のかたが多いのかもわかり、インターンシップに参加しているからこその利点を感じました

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参加して大変だったこと

冬 / 1日間

営業・管理職種向けインターンシップ

グループワークの時間がとにかく少なく、資料作成に時間を割くことができなかった。繊維の前提知識を頭に入れるのに時間をかけすぎてしまったのが良くなかったと思う。少しでも、業界や製品そのものについて知識を頭に入れてから参加すればよかったと感じた。

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冬 / 3日間

技術系3daysインターンシップ

社員が進行するせいか、話しにくく書記や司会、タイムキーパーなどの役割もなかった。同じ学生同士でグループワークするより意見を出しにくい雰囲気だったので、社員に対してもはっきり自分の意見を言える人は苦労しないと思う。議論は弾みにくいので、多く意見を出した人が評価が高くなると思う。

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冬 / 2日間

総合職

特に大変だと感じた事はありませんでした。しかし、座談会では十分すぎるほどの時間が設けられているため、社員が順番に回ってきていただけますが、質問内容が尽きてしまうほどなので1人10個近くの質問を考えておく必要があったと参加後に個人的に思いました。

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冬 / 1日間

総合職

場所が、地方という、わりと遠目だったため、移動時間ですでに疲れてしまいました。また、一番大変だったのは、グループワークです。不織布についての事前知識がまったくなかったため、あまりアイデアが思いつかずに、発言があまりできなかったので、苦労しました。

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印象的なフィードバック

冬 / 1日間

営業・管理職種向けインターンシップ

まず、人事の方がこちらの緊張をほぐそうと意識的に声をかけてくれていたのが良かった。グループワーク中も社員がグループに常におり、質問があれば適宜対応してくださった。座談会においても、1グループにつき2人ほど社員がつき、どんな質問にも真摯に応答してくださって非常に好印象だった。

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冬 / 3日間

技術系3daysインターンシップ

グループワークの進行を行うのが技術系社員であったり、3日目が丸々座談会だったりと実際に入社した際に一緒に働くことになる社員と触れ合う機会が多かった。改善には今大学で行っている研究とは異なり、スピードが大事だということを繰り返し教えてもらった。

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冬 / 2日間

総合職

それぞれのグループに社員が1人ずついるので、疑問に思ったことはすぐに質問ができる状態であり、インターンシップ参加後に、担当していただいた社員の方からもフィードバックがあり、非常に良かったです。

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冬 / 1日間

総合職

いろいろと意見を出し合って、グループワークしている点が魅力的だったなどとフィードバックされました。また、その後の就職活動も頑張ってくださいのようなことも言われました

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日本バイリーンの インターン参加後の就職への影響

参加前

日本の労働生産性の向上に寄与したく、IT関連の企業を主に見ていた。そのなかでもバックオフィスに興味があり、企業の利益創出に直接関係のない社員の勤怠、給与等の業務効率化を行うfreee、jinjer、Sansanなどを見ていた。しかし、どの企業もベンチャー気質であり、自分の性格とマッチングしているのかどうかという不安があった。

参加後

メーカーも悪くないなと素直に感じた。メーカーはよく、「製品の質が良ければ誰にでも出来る仕事。必ずしも自分がいる必要がない」と言われがちだが、自分にしかできない提案や仕事のやり方が当然ある、と素直に感じられたのが今回のインターンシップだった。ITへの志望度に変化はないが、これからはメーカーも志望業界のうちの1つとして見ていこうと感じた。

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参加前

食品・化学・化粧品業界に志望していた。大学院まで進学していたので、自分の専攻を活かして技術系、特に研究系の仕事をしたいと感じていた。しかし自分の専攻に絞ると選べる会社が少なく、視野が狭くなってしまうため他の業界もインターンシップの段階では多く見ていた。そのためこの企業も選考とは異なるが、視野を広げるために参加した。

参加後

化学系の企業は食品と比べ賞味期限がないことや競合他社が少ない事から比較的安定していることを感じた。この会社も不織布という分野で他の企業と大きく競うことはないが、その分大きく成長というのは難しそうだと感じた。またインターンシップ前や後の人事の対応が丁寧であったことから、企業に対するイメージはよくなった。

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参加前

日本バイリーンのインターンシップに参加する前は、繊維はもちろん、メーカー業界よりも専門商社業界を強く志望していました。多くの商材とコミュニケーションが重要である商社業界はスケールの大きさを感じたからです。その中で、現在ではよく耳にする不織布を使った事業を展開する繊維メーカー企業の理解を深めたかったからです。

参加後

企業の雰囲気や社員に対してのイメージは非常に良かったです。風通しの良さやフォローの手厚さがあったからです。しかし、東レとフロイデンベルグ社の出資による外資系企業であることから、退職金がないことや英語が必ず必要になることから、日本の企業とは異なる部分がありました。そのため、入社した際の不安が少しありました。

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参加前

わたしは、化学専攻のため、化学の素材メーカーなどが気になっており、この企業を見てみることにしました。この企業の製品はさまざまな分野で使用されているのでみりょくだと思っていました。また、化学メーカーは、ホワイト企業が多いという噂もきいていたので、化学業界を見ていました。それ以外に電子部品業界も気になっていました

参加後

1日だけのインターンシップだったため、志望企業、志望業界の変化にはつながらなかったかと思います。ですが、グループワークでの開発体験を通して、自分には、開発業務はむいていなさそうだなと感じました。そのため、自分の適性などがわかったので、そういう意味では参加したことが有意義な時間となったのではないかと思います。

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日本バイリーンの インターンの選考フロー

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日本バイリーンの インターンの選考対策

インターンES

24卒

営業・管理職

貴社の特長を理解し、顧客の課題解決を行う営業に挑戦したいためだ。私には、自身の行動を通じ、日本の技術力を世界に広めるという目標がある。繊維業界において、とりわけ貴社は、不織布を医療や空調、自働車など幅広い分野に提供している。そんな既存に囚われない貴社の考えを、本プログラムを通じて実際に体感したい。そのうえで自身の「本質的課題を検討する力」を使って提案型営業に挑戦し、貴社で働くイメージを付けたい。

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23卒

営業系インターシップ

貴社の不織布に無限の可能性を感じたからだ。私自身、学生時代に様々なことに興味を持ち、行動してきた経験から幅広い分野で活躍し、社会に価値を与えていきたいと思うようになった。中でも貴社の不織布は独自の技術を活かし、広い分野で人々の生活を支える汎用性や機能性の高さに魅力を感じた。 貴社のインターンシップを通して、不織布の無限の可能性を他の学生と共に学び、自身の将来の夢のため成長に繋げたい。

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インターン面接

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インターン選考の就活速報

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日本バイリーンの インターン体験記をステップから探す

日本バイリーンの 会社情報

基本データ
会社名 日本バイリーン株式会社
フリガナ ニホンバイリーン
設立日 1960年6月
資本金 60億円
従業員数 2,071人
売上高 316億3100万円
決算月 12月
代表者 矢形卓也
本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目6番4号
平均年齢 43.4歳
平均給与 646万円
電話番号 03-4546-1111
URL http://www.vilene.co.jp/company/
NOKIZAL ID: 1284301
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。