東レのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
東レ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。東レ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
東レの インターン
東レの インターンの評価
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- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
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3.0
- 自己成長
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4.5
- 内定直結度
-
4.5
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 3.6
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
3.4
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
2.4
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
4.6
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
4.3
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
4.3
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 4.4
- 選考難易度
-
3.9
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
4.6
- 学生のレベル
-
4.1
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
2.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.1
- 自己成長
-
3.2
- 内定直結度
-
4.2
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.3
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
3.9
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.4
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
2.2
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
-
2.4
- 内定直結度
-
3.1
- 学生のレベル
-
3.2
- テーマの面白さ
-
2.8
- 総合評価
- 3.2
- 選考難易度
-
1.5
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
2.2
- 自己成長
-
1.8
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
2.7
- テーマの面白さ
-
2.7
- 総合評価
- 4.6
- 選考難易度
-
1.8
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
3.4
- 自己成長
-
3.2
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
3.0
東レの エントリー締切日
インターンエントリー締切日
-
2026年6月11日
- 東レ28卒 事務系夏季 オープン・カンパニー 2026締切12:59
※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。
東レの インターンの概要
| 課題・テーマ | 自動車会社の繊維モデルを複数から選べ / 座談会形式 / 座談会 / 化学系オープンカンパニー / 先輩社員との交流会、事業説明 / 他 |
|---|---|
| インターンの形式 | セミナー・講座 |
| 会場 | 東京本社、オンライン |
| 参加人数 | 学生30〜100人 / 社員4〜30人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 13％がありと回答 |
| 志望度 | 88％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
東レのインターンシップは、80.2%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている40,511件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて10.8%高いです。82.6%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、メーカー・製造業業界の企業の平均に比べて8.2%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 化学系 WEBインターンシップ （2025年12月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 化学工学系 WEBインターンシップ （2025年12月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 化学工学系オープン・カンパニー （2025年12月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 化学系 WEBインターンシップ （2025年12月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 化学系WEBオープンカンパニー （2025年12月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 機械・電気系インターンシップ （2025年11月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 冬インターン 機械・電気系インターンシップ （2025年11月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 夏インターン 事務系インターンシップ （2025年9月開催）
- 2027卒 東レ株式会社 夏インターン 事務系インターンシップ （2025年7月開催）
- 2026卒 東レ株式会社 冬インターン 事務系インターンシップ （2025年1月開催）
東レの インターンの内容(952件)
東レの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
東レの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。
今回のインターンシップに参加する前は、製薬系や食品、化粧品などの業界の研究開発職を志望していました。大学で化学系を専攻していることもあり、その中でも特に化学メーカーの研究開発職で働きたいと思っていました。インターンシップは広くを知るためにという意味で、業界は絞らず、研究開発職のインターンに参加していました。
続きを読む参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか？
このインターンシップの参加によって、化学メーカーに勤めたいという思いが自分の中で固まりました。業務内容は思っていたものより少し厳しそうでしたが、どのような会社に勤めたとしても研究開発職であれば必要となる業務だと思うので、事前に知ることができた点も収穫となったと思っています。研究開発職の社員も暗そうな方が多い印象でしたが、自分から明るさを広めていこうと思いました。
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東レの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した東レの インターンの選考難易度 3.2/5
東レは5点満点中3.2点で、インターンの選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている40,511件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べると、0.4点高いです。
※インターンの選考難易度は、インターン参加者の体験記での「参加したインターンの評点入力」での5段階評価をもとに算出しています。これらの情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
東レの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
24卒 冬インターン
「研究テーマの上司への提案(=東レ社内で研究テーマとして採用してもらうための提案)」というロールプレイングを通して体感し、研究室での研究との違いを実感する
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2022年12月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 化学系 WEBインターンシップ
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
確認できる範囲では全員大学院生、学歴としては、旧帝国大学+早慶+神戸大+東工大が8割くらい占めていた印象。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
24卒 冬インターン
東レの研究開発事例、製品紹介、研究体感ワーク
選考フロー :
- エントリーシート
- 最終面接
実施時期 : 2022年12月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 研究開発職
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
オンラインなので自分のグループしか分からないが、東大早慶が7割、他旧帝大レベルが2割でその他が1割程度。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
27卒 冬インターン
実際にはたかれている社員の方々（若手中心でたまに中堅の人）がZOOMで各部屋に待機しているので、気になる部署・職種のところへ入室し、説明受けた後にと質問をするスタイル。
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2025年12月開催 / 期間 : 2日間 / インターンの形式 : セミナー・講座 / コース : 化学工学系 WEBインターンシップ / 職種 : 生産技術
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
参加学生は、旧帝大をはじめとする難関大学の学生が多く、全体的にレベルの高い環境であった。それぞれが高い専門性や目的意識を持っており、社員の方とのやり取りや座談会での質問内容からも、その意識の高さが感じられた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
27卒 冬インターン
業務説明会・座談会
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2025年12月開催 / 期間 : 2日間 / インターンの形式 : セミナー・講座 / コース : 化学工学系オープン・カンパニー / 職種 : 生産技術
参加人数 : 100人
参加学生の大学 :
学生同士で話すことがなかったため不明だが，同じ大学の学生は数名いた．インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
27卒 冬インターン
先輩社員との交流会、事業説明
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2025年11月開催 / 期間 : 2日間 / インターンの形式 : セミナー・講座 / コース : 機械・電気系インターンシップ / 職種 : 技術系総合職
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
正確な大学などに関してはオンラインであったために不明であるが、理系の大学院生が多かったと思われる。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
27卒 インターンES
化学工学系オープン・カンパニー / 生産技術
27卒 | 同志社大学大学院 | 男性
- Q. 研究テーマの概要 （全半角300文字以内） ※研究テーマが未決定の場合は、これまでに力を入れた勉強テーマの内容を記入して下さい。
- A.
0
0
24卒 インターンES
総合職
24卒 | 非公開 | 女性
- Q. ① 選択したキーワードについて、学生時代の取り組みや経験から説明してください。（全半角４００字以内）
-
A.
『チームワーク』 カナダ留学中、航空会社のオープニンググランドスタッフとして、離職率を下げることに貢献した。現場ではクレーム対応やパスポートを扱うなどの責任を伴う業務が多く、ストレスが溜まり、入社後2週間程での退職が後を絶たないという課題があった。大きな要因として、業務の疲れによって休憩中に交流が殆どないという状況があった。そこで、社員間の交流を増やし、リフレッシュできる環境づくりを注力した。目標達成のため、休憩中に10か国から成る社員一人一人のもとへ行き、励ますことで会話を促進し続けた。その結果、環境を問わず社員同士の交流が増え、私が退職するまでの期間における離職率は、40%から0%にまで低下した。また、周囲からの信頼を得て、日本人として初の教育リーダーを務めた。この経験から、個々人に合わせたアプローチの仕方の重要性、及び工夫して継続していくことで自分自身のモチベーションの維持できることを学んだ。 続きを読む
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インターン面接
27卒 冬インターン 最終面接
2025年12月開催 / 1日間 / セミナー・講座 / 化学系 WEBインターンシップ / 技術系総合職
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. アルバイトでの体制改革に対してどのような反発や反対意見があったのか
- A. A.
0
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27卒 冬インターン 1次面接
2025年12月開催 / 1日間 / セミナー・講座 / 化学系 WEBインターンシップ / 技術系総合職
27卒 | 非公開 | 男性
- Q. 現在の研究成果を世の中に応用するときに課題と考えられることとその解決策は？
- A. A.
0
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27卒 冬インターン 最終面接
2025年12月開催 / 1日間 / セミナー・講座 / 化学系 WEBインターンシップ
27卒 | 非公開 | 非公開
- Q. なぜ〇〇を使おうと考えたのか。また、それを行う上でどこで一番苦労しましたか
- A. A.
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24卒 冬インターン 最終面接
2023年1月開催 / 1日間 / 事務系インターンシップ
24卒 | 早稲田大学 | 男性
- Q. エントリーシートに書かれたご自身の強みについて、あらためて簡単に教えてください。
- A. A.
0
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24卒 冬インターン 最終面接
2022年12月開催 / 1日間 / 化学系 WEBインターンシップ
24卒 | 東京工業大学大学院 | 女性
- Q. 英語を使う事が好きかどうか
-
A.
A.
英語を使うことは好きです。大学生の時は英語ディベートサークルに入っていました。初めての大会では帰国子女や経験者に圧倒されて何も言い返せず、長い時間黙り込んでしまいました。しかし私はこれで大会に出ることやサークルを続けることを諦めたら後悔すると思い、この大会で得られた反省点を次に繋げるために積極的に周りの人に相談し、次の大会に向けた準備をしました。これにより次の大会では黙り込む時間が減って勝率も○%上がり、英語を話す力が大きく向上しました。 続きを読む
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東レの ステップからインターン体験記を探す
東レの 会社情報
| 会社名 | 東レ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーレ |
| 設立日 | 1926年1月 |
| 資本金 | 1478億7300万円 |
| 従業員数 | 7,107人 |
| 売上高 | 2兆5632億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大矢 光雄 |
| 本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 03-3245-5111 |
| URL | https://www.toray.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.toray.co.jp/saiyou/fresh/ |
NOKIZAL ID: 1130443
