日本バイリーンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
入社年数ならびにMBOによる上司評価に応じて給与が決定します。自身の成果による変動もありますが、在籍年数や家族手当などの各種手当の影響も大きい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
自分が提案した製品が採用され実際に市場に出た際にはやりがいを覚えました。海外関係会社・親会社との結びつきが強くなってきていたので、若い方で海外...続きを読む(全116文字)

【良い点】
工場はとくに女性が少ないため、女性管理職は多くはないが、一定数いる。女性でも管理職として働くことは十分可能と思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
穏やかで人の良い人が多い。人間関係に苦慮することはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足。離職者が毎年それなりにいるに...続きを読む(全187文字)

【良い点】
おおよそ年功序列でほとんどの人が管理職になっている。遅れがあっても２年程度のような印象。続きを読む(全50文字)

【良い点】
良い点を考えたのですがなかなか難しい質問です。仕事の分担がはっきりしているのでそれはいい点だと言えばいいですが派遣に契約外の仕事を押し付けよう...続きを読む(全329文字)

【良い点】
上場企業としての安心感があり
リフレッシュ休暇という有給休暇とは別の休暇制度がある。
2年から3年に一度の昇格試験があり
自身の経験値が上がる...続きを読む(全245文字)

【良い点】
風通しが良く、雰囲気もいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代にあわず、古臭い考え。古典的。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性も働きやすいが、営業の場合、取引先が代理店のため、相手先も古い社風の場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ女性への...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん縮小されていくばかりで、全盛期のような成長は見込まれない。続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
負担のバランスが人によって増減があること。フットワークが軽い人に業務が集中してしまう点は気になってました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
理解ある上司の元では、休みは十分にとれる。フレックスの活用も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の場所は最悪。休日出勤は常...続きを読む(全165文字)

【良い点】
有給消化100%なので長期休みは取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
時短が多い分、若い社員が土日祝日出勤などシフトの皺寄せ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性は基本的にバランスとれるのではないだろうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
男は厳しい。実際営業の最前線だと、当社に限らないが立...続きを読む(全88文字)

【良い点】
売り場での接客業なので、持ち帰ってやらなければいけないような業務は基本的にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の上、人員...続きを読む(全155文字)

【良い点】
店舗によりますが、基本的に残業なしで帰る風潮なので、遅番でも定時ぴったりに帰れたりする。女性社会なので、お子さんがいたりする方はワークライフバ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
とにかく忙しい時でも休みに関しては寛容であり、その分メリハリはできていた。休むことに対して 皆がサポートしてくれる自然な社風がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は多くて月8日、有給を使ってことはなし。開店時間は10時でも開店事故防止で早番は８時出勤(労...続きを読む(全217文字)

【良い点】
急な有給の相談など、理由があれば休むことはある程度柔軟に対応できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足もあり、基本...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なる。基本ホワイトだが部署により残業が多いところも当たり前としている部署もあり、改善を期待している。続きを読む(全77文字)