【革新的提案で未来を拓く】【23卒】日本バイリーンの冬インターン体験記（理系/技術系3daysインターンシップ）No.30321（非公開/女性）（2022/10/21公開）

化学系の会社はホワイトで給与も比較的高めなことが多いと聞き、研究内容とは異なるが視野を広げるために参加してみたいと考えた。特にこの会社が特別気になったわけではないが、ニッチな分野でシェアを持っており、安定した会社であると感じたため選んだ。

インターンシップに選考があった。特に工夫したことはないが、研究内容が専攻と異なるため、なぜ参加したいかは納得してもらえるよう、業界への興味をアピールした。

書類選考とテストがあった。インターンシップに参加すると専攻が異なる人が多かったので、テストの点は重視されたのかなと思った。

不織布の作製における改善提案グループワーク

会社説明(1日目)→選考→グループワーク(2日目)→座談会(3日目)

客から問題が指摘された際に、どうやって改善していくか。

車の天井などに使われている不織布の問題点から、解決策を導き出せ。

1日目にやったこと

会社説明会。会社がどんな業務内容で行っているかなど普通の会社説明会と同様の内容。その後、インターンシップの説明があった。この説明会を聞いてインターンシップに参加したい学生のみが選考に参加した。

2日目にやったこと

まずグループワークの説明があり、3つのグループに分かれて1時間半程度グループワークを行った。グループワークには1グループ1人技術系社員がつき、グループワークの進行や質疑応答をしてくれた。

3日目にやったこと

座談会。2日目のグループワークに参加した技術系社員が質疑応答に答えてくれた。時間は2時間で、ずっと質疑応答だった。終わった後は早期選考の案内が来たので、本選考に参加したい場合はインターンシップに参加すべき。

技術系社員・人事

なし

グループワークの進行を行うのが技術系社員であったり、3日目が丸々座談会だったりと実際に入社した際に一緒に働くことになる社員と触れ合う機会が多かった。改善には今大学で行っている研究とは異なり、スピードが大事だということを繰り返し教えてもらった。

社員が進行するせいか、話しにくく書記や司会、タイムキーパーなどの役割もなかった。同じ学生同士でグループワークするより意見を出しにくい雰囲気だったので、社員に対してもはっきり自分の意見を言える人は苦労しないと思う。議論は弾みにくいので、多く意見を出した人が評価が高くなると思う。

同じグループの2人とグループワークを行ったが、進行が社員なので交流は少なかった。

進行してくれる技術系社員が実際に自分が担当した業務上のトラブルについて、改善点を話し合うのでその時の正解があり、リアリティがあってよかった。実際入ったらこんな仕事をするんだというイメージは抱きやすい。グループワークの後に座談会があるのでそこで疑問に思ったことを聞けるのも良かった。

不織布に関する知識も1日目に教わるし、社員のサポートがあるので特に準備しておいた方が良いことはなかった。しかし、社員と話をする機会が多いので、質問を多く考えておいた方が良いと感じた。

グループワークのテーマが実際に現場で起きたトラブルをどのように改善するかという内容であり、そのまま業務に繋がることだったので想像できた。3グループあったが、他のグループでも担当の技術系社員の経験からテーマを作っていた。そのため3個のトラブル例を知り、その業務内容を知ることができる。

専攻不問で理系であれば応募できる。技術系の特に研究系は院生が8割程度いると聞いた。しかし、専攻が不問とはいえ、近い専攻の人の方が多く、私の生物研究系の背景を持つ社員は少ないと聞いた。そのため、本選考で研究内容等について聞かれた際に刺さりにくいのではないかと感じた。また応募自体が少ないのもあると思うが、女性社員は少ない男社会の会社であるイメージを持った。

人事や技術系社員の対応がとてもよかったから。2日目でグループワーク後に担当の技術系社員からフィードバックをもらえただけでなく、3日間終わった後に人事からのフィードバック、また担当の技術系社員からのフィードバックをメールでもらえ、対応が丁寧であった。

インターンシップの最後に早期選考の案内があった。早期選考なので、本選考より時期が早く練習にもなると思う。しかし早期選考の方が受かりやすかったり、本選考が不利になることはないと言われた。採用人数にこだわらず良い人材が多ければ多く取るとも言っていた。

食品・化学・化粧品業界に志望していた。大学院まで進学していたので、自分の専攻を活かして技術系、特に研究系の仕事をしたいと感じていた。しかし自分の専攻に絞ると選べる会社が少なく、視野が狭くなってしまうため他の業界もインターンシップの段階では多く見ていた。そのためこの企業も選考とは異なるが、視野を広げるために参加した。

化学系の企業は食品と比べ賞味期限がないことや競合他社が少ない事から比較的安定していることを感じた。この会社も不織布という分野で他の企業と大きく競うことはないが、その分大きく成長というのは難しそうだと感じた。またインターンシップ前や後の人事の対応が丁寧であったことから、企業に対するイメージはよくなった。