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a2mediaのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社a2mediaのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社a2mediaで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

a2mediaの 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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a2mediaの 学生による会社の評価

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a2mediaの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社a2mediaの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップ研修やキャリア開発は社員やマネージャー層はあるようでしたが、契約社員までのメンバーは特にありませんでした。その代わりに聞いてみる...続きを読む(全200文字)

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    a2mediaの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社a2mediaの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

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    常に最善を考えておられる経営層の方が多いので、とても動きが早く、現場も見て下さる事も多い印象でした。社員の方もがつがつしていなく教えてくれる...続きを読む(全193文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 契約社員

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    風通しもよく、組織体制がしっかりしているので、やりがいをもって業務にあたれました。先輩や同じ業務にいる方にも相談しやすい環境だと思います。ま...続きを読む(全182文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的女性がおおく、女性が活躍しているという印象を受けます。管理職に関しては男性が多いですが、女性に対しても、平均的に業務を割り振ってくれる...続きを読む(全187文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手企業と仕事ができます。グループ企業などからの仕事が多く、比較的大規模なクライアントからの仕事の依頼が多いです。そのため、大規模の業務を経...続きを読む(全185文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年2月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 コールセンター運営・管理 非正社員

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    【良い点】
    経験やスキルによって、入社時から管理職を任される事があります。数々の案件を受け持つことができ、クライアントとも密接に折衝できる機会もある為、...続きを読む(全311文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 進行管理 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    他人に対してあまり関与しない社風なのか、見えない所でパワハラが横行している。個別に会議室に呼んだりメールで罵倒す...続きを読む(全181文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 進行管理 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は親会社の制作案件を中心に業務を行っていましたが、最近は減少傾向です。詳しい事情は分かりませんが、案件が少な...続きを読む(全197文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年7月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    考課は半期に1回行われ、直属の上司との面談の後、トップ面談があります。トップ面談で年収の交渉をすることとなります。やるべきことをやる、もしく...続きを読む(全182文字)

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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 HTMLコーダー 非正社員

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    【良い点】
    部署ごとに異なりますが、自分の仕事をしっかりやれば定時で帰れるのでオンオフ両方充実させたい方は良いと思います。
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    株式会社a2mediaの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 進行管理 非正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社のプロネクサス(上場一部企業)の福利厚生は適用されないため良くありません。同様に残業代も一切出ません。賞与...続きを読む(全214文字)

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    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社リクルートテクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    その時々で必要となるケイパビリティを身につけるための予算、機会が豊富で、受けたい研修やセミナー、教育講座などは手を上げれば受けることができた印象続きを読む(全78文字)

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    株式会社エルテスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手クライアントが多いこともあり、特に以下2つのスキルと鍛えられる環境でした。
    1。資料作成のスキル
    2。話す・伝えるスキル
    【気になること...続きを読む(全169文字)

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    株式会社エポカマーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は全くない。基本的に現場に丸投げの役員であり、現場は人手不足や能力不足などである仕事を...続きを読む(全108文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    新卒研修が半年ほどの期間であるとのことであった。しっかりと成長環境が整えられている印象を受ける。続きを読む(全48文字)

    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルについては意欲があればスキルアップが可能。
    資格も取れるしいいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部やる気のない人間ばか...続きを読む(全111文字)

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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    多くのコンサル企業の説明会を受けたが、三菱UFJリサーチ&コンサルティングが最も若手の育成に力を入れていると感じた。外資の優秀な社員のみが残っていくという...続きを読む(全104文字)

    株式会社mitorizの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    割と序盤から裁量のあることをやらせてもらえたので、そこにやりがいや楽しみを覚えられる人は悪くないと思いました。
    また電話の頻度がとてつもなく...続きを読む(全456文字)

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    VMware株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    やった分、成果に基づいてincentiveをもらうので、とてもやりがいやモチベーションが高かったです。続きを読む(全57文字)

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    日本トータルテレマーケティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制はとても充実しています。スキルアップやキャリアアップは、部門により差があります。やる気がある人は、研修を受けることもできます。続きを読む(全73文字)

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    フュージョン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多いが初歩的なものが多く、実態はほぼOJTでのレクチャーとなる。指導役の社員も忙しいために、新人があまり業...続きを読む(全165文字)

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    a2mediaの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社a2media
    フリガナ エーツーメディア
    設立日 2002年8月
    資本金 6200万円
    従業員数 50人
    決算月 12月
    代表者 榊原清孝
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目12番15号歌舞伎座タワー
    電話番号 03-5777-3099
    URL https://www.a2media.co.jp/

    a2mediaの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。