ＳＤＰの評判・口コミ一覧（全11件）

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて女性で結婚している人はほとんどいない。
男女関係なく仕事を与えられるのはいいが、産休明けで今までの実務を...続きを読む(全183文字)

【良い点】
タレントと密に関わることが多いので、好きな人は続けられると思う。代休買取や出張手当・休日手当がしっかりしているから休みがなくてしんどいことも多...続きを読む(全180文字)

【良い点】
グループ全体的に女性の比率が多いため、女性は肩身が狭い思いはしないと思います。また女性の管理職の方も多いためキャリアアップも望めると思います。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事状況によっては定時や早く帰れる時もあります。部署ごとだとは思いますが有給も基本的にとれないことはなく自分の好きな時に取れる環境であると思い...続きを読む(全177文字)

この業界全体として言えることだが、福利厚生は全く整っていない。
女性の出産育児支援や仕事復帰へのバックアップ体制などの整備はない。
レクリエーション支...続きを読む(全158文字)

ベンチャー風土満載のため、やりたいと手を挙げればすぐにやらせてもらえる。
社内ルールがほとんどないため、自分を律していればかなり自由な環境で仕事ができる...続きを読む(全206文字)

仕事が忙しい時は終電があたりまえ。
忙しくない時は定時であがれる。
その差が激しいが、有給・代休などはかなり自由に使え、当日申請も可能。
平日に有給...続きを読む(全156文字)

男女の差別はまったくない。
男女の人数もほぼ同数で、仕事内容も遜色ない。
産休や育休なども誰にも文句言われずに、たっぷり期間ぎりぎりまで取っても
誰...続きを読む(全158文字)

作品をリリースする時には、部署の壁を越えて全員が業務に携わるため
仕事量も半端ではなく終電が続くこともある。
ただし、リリースから次のリリースまでの時...続きを読む(全221文字)

名刺上は、便宜的に部署名が入っているが
実質はやりたいと手を挙げたことは任せてもらえる自由な会社。
しかし、誰も教えてくれたり、助言をしてくれることは...続きを読む(全171文字)

仕事量の割には、ボーナスの還元率が高い。
トップの意思に忠実に動き、トップと良好な人間関係を築いていれば満足するボーナスの金額が出る。
ただしたとえ役...続きを読む(全214文字)