この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給や代休は自己申告で自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自由に休めますが、休みの間、他の人に仕事が引き継げる...続きを読む(全144文字)
esspride株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、esspride株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にesspride株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給や代休は自己申告で自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自由に休めますが、休みの間、他の人に仕事が引き継げる...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
遅刻、早退、欠勤などは上長に伝えていれば比較的いつでも休める
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的業務が多い為、土日休みなく業務対...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
繁忙期でなければ、定時で帰ることはもちろんのこと有給も自由に使うことができるのでワークライフバランスは比較的取りやすい。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張りは評価してくれるが、売上準拠なのでこれだけ頑張ったという基準も全て数字で評価される。
土日出勤が多いが、その分自分の好きな日に振替とし...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
時短勤務を取り入れていたり、自分のスケジュールを他人に管理されることがないので、働きやすいと感じている人も多かったように感じた。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事人間にはもってこいの職場。繁忙期には朝から終電まで仕事が出来ます。
また、お酒の機会も多く、22時や23時まで仕事をした後に2〜3時まで...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が定着しない。
沢山の人が辞め続けている。
賞与もないのに給与も一切上がらない。
ワ...続きを読む(全187文字)
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毎日残業が発生します。自分の担当先の仕事が終わっても先に帰れるという雰囲気ではなく気まずいです。トラブルなどでも休日に連絡を常に配送センターや工場と取り...続きを読む(全105文字)
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ワークライフバランスという観点はないと思います。社員も未婚者が多く、急な残業当たり前で、社員は仲間だという意識が非常に強いと思います。残業から、飲みとい...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直、教育制度は整っておりません。教えられる人間が限られており、その人頼りになってます。
受け身ではなく、自分で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
半年に一度、昇給のための面談があります。
意欲的に働き、ある程度の数字が取れていれば昇給します。
人から聞いた話も含め一度に5,000〜25...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ファンビズ事業部は副社長など上司に気に入ってもらえれば、給料が上がるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の業績を保って...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スポーツチームであれあ比較的色々なチームと提携しており、やりたいスポーツチームがあったらやることも可能な場合がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務ができる人に多く業務が降ってきて、休みなく対応をしないと間に合わなくなる。それで売上落ちると、給料も落ちてく...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
仕事内容自体は男女問わずできる内容で、女性社員の比率も高かったです。また、活躍されている女性社員も多かったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事に関してはベンチャー企業ならではだが個人の裁量が大きく、やりたいことに手を挙げやすい雰囲気がある。代理店であるためクライアントとメーカー...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
プロセスはほとんど見られることは無く結果重視。しかしながらきちんと結果を出せばそれ相応の評価はしてもらえる。若手だと同世代の中では高い年収を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
男女関係なく業績を上げれば評価される社風。
女性の主任、取締役などもいる。
産休も取りやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度あり:柔軟な働き方が可能で、業務の調整がしやすい。
リモートワークが可能:プロジェクトやチームによるが、在宅勤務を活用し...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
シフト制のため学業やプライベートと両立しやすい点がとても助かりました。柔軟な働き方が可能で、テスト期間や長期休暇に合わせて調整しやすい店舗も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給も問題なくとれ、仕事とプライベートのバランスはしっかりしている。
有給申請時に否決になったことは一度も無いため、そこが一番の強みではある...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は初年度から与えられ、きちんと消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はプロパーは初年度から20日間与えらる一方...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
働きかた改革が進み改善されたと思いますので現状ではよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化ができるようになれ良いと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みは取りやすく充実している
お盆がない代わりにリフレッシュ休暇で5日自由に取れるところが良いと考える
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みを取りづらいというか昭和の感じがして残業が多いと佐賀してると勘違いしてるのが多く休みは取ってない人が多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度は良い。また在宅も選択できるため、働き方の幅はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動が多く、少し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年休は120日で、部署によるかもしれませんが、有給が取りやすいです。周りでも全て使い切る人も結構いました。土日が休みで基本的に祝日は出勤日で...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
現場に寄るところが大きいが、良い現場になれば、休日出勤もなく、定時で退勤することができる。
テレワークも導入している現場も多く、プライベート...続きを読む(全176文字)
会社名 | esspride株式会社 |
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フリガナ | エスプライド |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 7750万円 |
従業員数 | 67人 |
代表者 | 西川世一 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目17番11号 |
電話番号 | 03-3479-3610 |
URL | https://esspride.com/ |
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