日本オフィスオートメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
物流事業に関しては基本的配達が3件から多ければ6件程度あります。
複合機等階段作業もある中で体力的にもつらい部分が...続きを読む(全198文字)

【良い点】
無理なひきとめは無く、辞めるからといってパワハラなどもなく、表上は平穏に退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体はど...続きを読む(全296文字)

【良い点】
忙しくない時期は定時で帰れるし、定時で帰ることじたいは誰からも咎められたり、後ろめたい雰囲気はなかった。定時で帰れる日は皆機嫌が良い。
【気に...続きを読む(全347文字)

【良い点】
絶対に産休を取得できます。戻る時も同じ部署に戻れます。子供を産んだ後も仕事を続けたい人には良い環境です。
女性活躍に力を入れており、役職者に女...続きを読む(全506文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1人に与える仕事量、責任、技量に対して賃金が見合っていないと感じる。余裕のない予定を与えられ余裕のない中でルールが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
現在コロナの影響で開催しておりませんが年に1度社員旅行で海外に行きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げて留めないとどんど...続きを読む(全94文字)

【良い点】
現場のお客様から感謝のお言葉を頂く事が唯一のやりがいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションが上がらない環境下での仕事の...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内容と見合っていません。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来も複合機を使用し続けているかどうかは不安です。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが役職がつくと更に仕事量が増えます。しかし会社からのバックは期待できません。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自己啓発に力を入れており、社内オリジナルの講座や社外で出版されるテキストで勉強ができる。さらに資格を取ると奨励金が支給される。
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
中途採用は少なく、新卒で入った社員を育て長く働いてもらおうとする社風を強く感じた。そのための研修やジョブローテーションもあるようだった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修も仕事だからと子供がいるのに
宿泊研修や日帰りだが遠くの研修に行かせて来る。
働いている人が...続きを読む(全152文字)

【良い点】
業務をそつなくこなせるまで
教育担当の方が1対1のつきっきりで教えてくれる。
(大体1週間ほど研修期間)続きを読む(全58文字)

【良い点】
各部署の人数が少ないので頑張り次第ではすぐに役職に就ける
【気になること・改善したほうがいい点】
役職についた場合、給料以上の仕事をやらされる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月に一度の面談はあるが、忙しくてできていないのが現状。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、達成していても、なかなか昇進...続きを読む(全101文字)

【良い点】
新入社員研修、中間社員研修、部店長研修など充実した研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実践系の研修を増やすべきであると思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
清掃のスキルが最低限身につくので、手に職を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後、どこの店に配属されるかで作業のやり方がかな...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には現場任せで、エルダーという先輩社員がつきますが、その人との相性や、運による部分が多いです。続きを読む(全70文字)