アシスト・ビジネスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
所有物件の調達から管理、入居者への紹介までワンストップの「大家業」という職はなかなかない。物件の面であらゆる業務に関われるため、実践的な知識...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社長と社員の距離が近く、情深く見守ってくれる。定着率が高く、長く働きたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全149文字)

【良い点】
不動産業には珍しく、カレンダー通りの休みなのが嬉しい。GW・お盆・年末年始もしっかり休めるので家族や友人との予定が合わせやすい。仕事量もコン...続きを読む(全313文字)

【良い点】
取締役にも女性が多く、問題等も相談がしやすい。風通しはいいと感じる。
産休・育休の制度もしっかり整備されており、必要な場合は長く獲得ができて...続きを読む(全192文字)

【良い点】
仕事を頑張ればきちんと評価され、昇給や昇進がある。賞与も年2回、最近は毎年決算賞与もあり、年収はとてもいいと思う。長く働いている人は同年代の...続きを読む(全360文字)

【良い点】
社長との距離が近いことがこの会社の魅力だと思う。定期的に話をする時間を設けてくれるので、直接アドバイスをもらえたり、相談等もしやすく風通しが...続きを読む(全285文字)

【良い点】
会社全体でも女性の割合が高く、女性が活躍している会社だと思う。女性役員も多く、性別差別なくきちんと評価され昇進もある。女性が多い職場ではある...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自社物件の大家・管理をしているが、不動産を購入してエリアの拡大もしている。不動産という高額なお金が動き、素人では経験できないことができて面白...続きを読む(全263文字)

【良い点】
不動産業界では珍しく土日祝休み、GWや年末年始はもちろん、お盆休みもあるのでワークライフバランスはとても良いと感じる。休日がしっかりある分、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
事務職の平均より給料水準がかなり高く、住宅手当もある。自社物件も空きがあれば入居でき、初期費用が抑えられる。入社半年でも決算賞与がもらたので...続きを読む(全175文字)

【良い点】
営業会社らしく実践主義の環境で、若いうちから数多くの商談を経験できるため、対人折衝力やクロージング力はかなり鍛えられる。成果主義の色が強く、...続きを読む(全335文字)

【良い点】
宅建の取得を目指して積極的に勉強している社員の方も多く、資格取得に対する意欲が高い印象を受けました。お互いに情報交換をしたり、試験に向けて努...続きを読む(全275文字)

【良い点】
電話をかけ続けることでメンタルは鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジックで詰められるわけではなく、メンタルで詰められ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
分からないことがあれば全員で解決しようと前向きな考えなので、聞けば教えてくれる環境でした(部署によります)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
日常業務でスキルを身につける事がメインになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によってはスキルを身につける事ができないため、人...続きを読む(全85文字)

【良い点】
「1社1棟」の収益不動産を扱う専門性が高く、若手でも意欲があれば挑戦できる環境です。階層別研修や社外研修の補助など、会社がスキルアップを後押...続きを読む(全167文字)

【良い点】
内定者はかなり早い段階で囲いこみ、とても大切に扱っているように感じました。
宅建の試験については、従業員が受かるようその道に詳しい方が模擬試...続きを読む(全235文字)

【良い点】
研修制度がしっかりあったのはよかったですが、現場で覚えることも多く、最初は四苦八苦しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語力...続きを読む(全235文字)

【良い点】
社内研修、コンプラ研修、
その他資格取得支援は充実している
他社に委託してIT関係のツールを作ったりする研修もあり面白い
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

【良い点】
20代でも実績によって管理職に抜擢されるなど、
実力主義が根付いているので、社会人としての土台が作れる。続きを読む(全58文字)