この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の目標をこなしていても、ほぼ昇給せず頑張りが評価されることはありません。賞与は1ヶ月分にも満たず微々たるものでした。続きを読む(全80文字)
ティー.ティーコーポレーション株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の目標をこなしていても、ほぼ昇給せず頑張りが評価されることはありません。賞与は1ヶ月分にも満たず微々たるものでした。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度が整っておらず、仕事ができない人が年数だけで上に上がっていく。キャリアアップも見込めないためやりがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できるとは思います。管理職は女性の方も多いように感じました。産休、育休も男女問わず取得する方が多く、復帰もほぼ100%できると...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションという映画などに使えるサービスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の場合の引越しにも手出しがあっ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、プライベートの時間は確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休がないことに加え、希望休も部署によって...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大手家電量販店にて携帯キャリアの営業販売を行う。
携帯に関しては、自身にとっても必需品なので、買い替えや乗り換えする際の知識、ノウハウが身に付...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でクライアントからの指示で下請け会社である我々は言う通りにしなければならなかった。
売上の数字が悪いという...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
研修は手厚い。新卒は1ヶ月座学研修がある。弁当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の会社説明を信じない方がいい。平気で嘘つ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
やめることが決まっていたのでもらえるとは思わなかったがやめる数日前にボーナスはもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地がコロ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人によっては他の領域よ仕事に移動できるのでいろんな仕事を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売は成長なんてできない。ル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
携帯販売は残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に出向先を変えられ通勤時間が長すぎる。残業ですらないから給料も発生しない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも年間120日は休日を取るようにされている。業種の関係上、土日の休みはまず取れないが、平日に2〜3日は休みは取れる。ただ有休消化の年...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
完全成果主義の為、実績が出せる人間だけが上がっていく仕組み。加えて勤怠面や委託業務ならクライアント評価もシビアに反映される。ただ、勤続年数で基...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
ここ10年弱でホールディングス化するまでに成長する体力があるので、かなり期待値は高いです。
長く在籍すれば、やがて給料の上がり幅も大きくなると...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
色々なことにチャレンジしている会社上場を目指して頑張っている印象がある
また、社内ベンチャー支援などのチャレンジしたい人が頑張れば評価される仕...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
営業は成果やチャレンジする姿勢が評価されやすい。向上心のある方や営業が得意な方はすぐに評価されていく
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
最初の年は販売接客として働くため現場がわかってから事務の仕事へと移行するため、状況の把握はかなりやりやすいと感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
シフト制なのである程度の融通がきく
また残業がほとんどなく定時に帰りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日に休みはない、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
普段よく使用する携帯を安く帰る方法や自分に適したプランなど自分のためにもなるので、勉強のしがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月間目標が決められ、達成できないと呼び出しや上の者から電話がかかってくる。インセンティブ制度はあるが早い者勝ち。イ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業は割と少ない方。お客様対応に入ってる時は別だが時間になると上司がすぐ帰らせてくれる。配属先店舗にもよると思うが、月5時間もなかった。完全週...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
半年に一回ほど面談がある。お悩み相談のような感じで、今の仕事へのモチベーションや配属先状況、目標達成率など。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年1で昇級査定が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全然上がらない。入社10年目管理職の方でも新入社員とさほど給料が変わらな...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確化されているが、人数規模感の大きい会社のため昇格等はしづらい。
年功序列もあるため実績を出したからす...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
退職を検討している際に相談には乗ってもらえた。改善案も出してもらえてし、引き留めもしてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き...続きを読む(全127文字)
会社名 | ティー.ティーコーポレーション株式会社 |
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フリガナ | ティーティーコーポレーション |
設立日 | 2004年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 100億円 ※2017年度実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小島 岳二 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目15番17号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 350万円 |
電話番号 | 03-5337-0070 |
URL | https://ttcorp.co.jp/ |
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