この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどなく、プライベートの時間は確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休がないことに加え、希望休も部署によって...続きを読む(全93文字)
ティー.ティーコーポレーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ティー.ティーコーポレーション株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にティー.ティーコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどなく、プライベートの時間は確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型連休がないことに加え、希望休も部署によって...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
携帯販売は残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
頻繁に出向先を変えられ通勤時間が長すぎる。残業ですらないから給料も発生しない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも年間120日は休日を取るようにされている。業種の関係上、土日の休みはまず取れないが、平日に2〜3日は休みは取れる。ただ有休消化の年...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
残業をしない日もあるので、自分の好きなことに使える時間が確保できるのはありがたいです。また、基本的に週2日休みがあり、有給も申請した日は全て使...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
シフト制なのである程度の融通がきく
また残業がほとんどなく定時に帰りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日に休みはない、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業は割と少ない方。お客様対応に入ってる時は別だが時間になると上司がすぐ帰らせてくれる。配属先店舗にもよると思うが、月5時間もなかった。完全週...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
派遣業務、業務委託なので、案件次第では定時で帰れる。自分の案件では残業もほぼなかった。シフト制で休みも取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
休みは取れるが持ち合わせている業務端末が鳴ることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いが、固定残業代の制度なのでサービス...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休日出勤するような事態はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職なので休日だろうと対応が必要なら電話はかかってくる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
休みは基本的に月10回くらいある。
サービス業なので世間の長期連休とはずれるが4連休くらいなら年に3回くらい取れる。
シフト制なので平日なら休...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みがしっかりしているため、ワークライフバランスはいいと思います。
決まった長期連休がないため、毎月3連休を取る事も可能です。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
長期休暇などはしっかりあり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
集合住宅への光回線訪問営業をしておりましたが、成績が悪いと休日に...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
以前と比べて働きやすくなった印象。ある程度個人の希望に合わせたワークライフが選択できるが、配属先によって異なることもある。
福利厚生にも注力し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一般社員の間は、平日については好きにシフトを組むことができるため、連休なども取りやすい。そのような意味ではワークライフバランスがとれているかも...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
会社には出社せずに、直行直帰できるため、自分の時間が確保しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に出社することなく、直行...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
シフト勤務で平日が休暇になるため、公的機関や金融機関への対応がし易い。
深夜勤務はないため、規則正しい生活リズムを形成できる。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若手でも、運が良ければインセンティブで稼げる。
実績を出せなくてもトップセールスマンの稼ぎで分配された給料で生活できていける。
3ヶ月ほどここ...続きを読む(全464文字)
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【良い点】
休みは常識ある期日をもって申請すれば、取れることはある。
有休も最低限利用できるため、休みやすさを考えると以前より良くなっているように思える。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
2013年頃ですと比較的休みの日はゆっくりできました。上司にもよるとは思いますが、私のいた部署ではワークライフバランスがとれていたと思います。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
担当店舗に寄っては、定時に上がれる。
又、休憩も基本的に1時間は取れるので働きやすい環境であった。
休日出勤や休日に会社から電話がある事もない...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業時間が減少したのと、規定残業の超過分は残業代が支給されるようになった。社内システムにて出退勤を管理している為、各種申請が便利になった点が昔...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
世間一般の仕事の中では、残業は少ないほうだと思います。また週二回は必ず休みがあり、休日出勤が無い点が良いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
希望したにはよっぽどのことがない限り休みが取れる。
【気になること・改善した方がいい点】
休みが取れるが上司にもよるが、電話があり出な...続きを読む(全161文字)
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休みの日でも上司から電話がかかってくることがあった。電話の内容は大したことではない。しかし、部下を管理しておかないと気が済まなかったのだろう。
ワークラ...続きを読む(全159文字)
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部署にも寄りますが、基本的に、稼働時は量販店の勤務時間1日いるため、プライベートな時間はほとんどないのが現状です。又、休日であっても、会社からの連絡や、取...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションという映画などに使えるサービスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の場合の引越しにも手出しがあっ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できるとは思います。管理職は女性の方も多いように感じました。産休、育休も男女問わず取得する方が多く、復帰もほぼ100%できると...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度が整っておらず、仕事ができない人が年数だけで上に上がっていく。キャリアアップも見込めないためやりがい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の目標をこなしていても、ほぼ昇給せず頑張りが評価されることはありません。賞与は1ヶ月分にも満たず微々たるものでした。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味でクライアントからの指示で下請け会社である我々は言う通りにしなければならなかった。
売上の数字が悪いという...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
大手家電量販店にて携帯キャリアの営業販売を行う。
携帯に関しては、自身にとっても必需品なので、買い替えや乗り換えする際の知識、ノウハウが身に付...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性でも実力があれば責任者を目指すことが出来、意欲があれば仕事を任せてもらえるのでやりがいをもって働きやすい会社だと思います。
実績を残せば給...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人によっては他の領域よ仕事に移動できるのでいろんな仕事を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売は成長なんてできない。ル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やめることが決まっていたのでもらえるとは思わなかったがやめる数日前にボーナスはもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地がコロ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
研修は手厚い。新卒は1ヶ月座学研修がある。弁当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の会社説明を信じない方がいい。平気で嘘つ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが整う在宅社員採用や在宅制度がある。今じゃ珍しくないかもだがコロナ禍前から在宅を取り入れてて体制もしっかりしてる。また、子...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
独身の若い社員が多く年代も近かったため非常に和気あいあいとしてやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任や突然の地方転...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
定時に帰ることも可能だし、土日祝日や年末年始、お盆などもしっかり休めるので、ワークライフバランスを大事にしたいひとは働きやすい環境だと思います...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
リモートワークがかなり進んでいる。コロナ禍で加速した。出社は最低限で良く、遠方の人は助かっている。副業もしやすい。原則、勤務が9時17時なので...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方は一見自由に見えますが、実態は不規則でバランスが取りにくい環境です。管理者クラスの勤務時間が不透明で、労働時...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
案件によっては定時上りも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制をとっているため、社員の残業について管理するという風潮...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
強制的な全社イベントはほとんどない。エンジニアはリモートが主体で、残業の多い立場や事業部でなければワークライフバランスはとりやすい会社だと思う。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給やフレックスの取得については若手と中堅の間に溝がある。
仕事に追われて取得できない中堅と、休むために働く若手と...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
仕事に集中できるが、家庭があると大変かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層が多かったこともあり、仕事に傾きがちだったよ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給がとりやすいです。有給のほかに、5日の休暇があたえられるため、とてもよいです。周りの人も有給を完全消化しますので、まわりに気兼ねなくとるこ...続きを読む(全84文字)
会社名 | ティー.ティーコーポレーション株式会社 |
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フリガナ | ティーティーコーポレーション |
設立日 | 2004年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 100億円 ※2017年度実績 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小島 岳二 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目15番17号 |
平均年齢 | 30.1歳 |
平均給与 | 350万円 |
電話番号 | 03-5337-0070 |
URL | https://ttcorp.co.jp/ |
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