ティー．ティーコーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
仕事ができるようになったらとても面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の先輩たちのやらかしが多すぎて制限が多過ぎる。未然に防...続きを読む(全99文字)

【良い点】
土日休みが全くないので周りと合わせるのが厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し土日休みを取れるようにした方がいい。有給が...続きを読む(全97文字)

【良い点】
あくまで個人での成績なのでお店で自由にうごくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が低い人は先輩が身近にいないので頼るこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
件数が良ければ一年で主任になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで全体の評価なので自分1人が成績良くてもボーナスは低くなる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社時にはおよそ一ヶ月の研修があり、社会人としてのイロハを学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を覚えるまで...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた場所では毎日2時間以上のサービス残業があった。しかも、退勤した体でのサービス残業である。また、休みが返上...続きを読む(全175文字)

【良い点】
インセンティブの制度があり、成果を上げた分だけ給与に反映される。しかし目標の設定は厳しく、なかなか成果を上げることをできなかった。
努力次第...続きを読む(全163文字)

【良い点】
面倒見のいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとして優秀な人に役職がついていく。そのため管理能力がない人がほ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
営業のスキルは身につくと感じる。研修期間事態も長くプレゼンの練習やクロージングのスキル、営業として必要なスキルが身につく。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が終わった後、グループ会社に配属になるがそこで希望していない配属先に配属されることがある。私の場合は事務...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性も多く、女性で管理職の方もいらっしゃるので比較的働きやすいと思います。
育児中の方も状況に合わせてリモートに切り替えたり、仕方がない急な...続きを読む(全98文字)

【良い点】
日勤帯は女性の方が多いと聞きました。夜勤帯は8割男性ですが、重量物を運搬する際は男性従業員の方が積極的に手伝ってくれます。優しい方が多い職場...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性も女性も育児で在宅をしたり多少時間をずらして出勤するなどが見られるため、女性の働きやすさはあると感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性だから、男性だから、というように区別される事は全くない。仕事が出来るかどうかのみが、評価に関係する。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
特に性別での差別は感じません。リーダーポジションに女性のほうが多い印象なため問題なくキャリアは歩めると思います。
また、育休、産休を取ってる...続きを読む(全99文字)

【良い点】
所属先では管理職が女性で、メンバーも女性が多かったです。 休みは事前に申請すれば取得しやすく、産休育休を取得されている方もいました。 待遇に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
フルフレックスかつ、コアタイムなしの制度の上に柔軟な働き方を許容する文化があります。そのため、比較的家庭と仕事の両立が実現しやすい会社である...続きを読む(全366文字)

【良い点】
産休や育休を取る社員が多く、サポートは一定されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職については、あまり多くない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
小さいお子さんがいる方は時短勤務をされたり、たまに在宅稼働をする方もいます。女性も多い会社なので、子育てへの理解もありロールモデルになる方も...続きを読む(全230文字)

【良い点】
女性で活躍している人も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる人は時間をどう調整しているのだろうと心配になるほ...続きを読む(全88文字)