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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面倒見のいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとして優秀な人に役職がついていく。そのため管理能力がない人がほ...続きを読む(全134文字)
ティー.ティーコーポレーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ティー.ティーコーポレーション株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にティー.ティーコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
面倒見のいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとして優秀な人に役職がついていく。そのため管理能力がない人がほ...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しはかなり良く社員同士の関係は良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の報連相が上手くいっていないように思います。業務...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会の上長は優しめな感じの人が多い感じ、派遣されるので関係ないが
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤時間や待遇など社員にとんでもな...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時は右も左も分からない状態だったのですが、先輩社員や上司のサポートがありました。
質問や相談もしやすいので、すぐになじむことが出来ました...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
半年に一回ほど面談がある。お悩み相談のような感じで、今の仕事へのモチベーションや配属先状況、目標達成率など。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人たちは自らの収入しか考えていないため会社や部下が成長していない。退職率が高すぎるので、定着率向上に向け...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
風通しはいい。社長も良い人なので気軽に話すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとフレックスになる分、負担が凄...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ある程度勤務年数経つとあまり干渉はしてこない。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以上経つと干渉もしないけど特に会社側もプラスにな...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
同期入社と同じお店に配属になれば、困ったことや分からないことを共有できるので、成長がしやすいと思う。逆に周りに同期や先輩がいない状態でお店に...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
無借金経営のようです。
経営者としてどうか?は別として、社長の人柄には好感が持てる部分があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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会社自体に上司が部下をもてなすという文化があるので、部下が上司に気を使い過ぎるという事は無い。(業務中はもちろん多少は気を使わないといけないのは当然であ...続きを読む(全168文字)
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全体的に人柄が良い、思いやりの有る人が多いと思う。管理職に関してはより人情に厚い方が多い。仕事外に関しては定期的に行事がある訳ではないが、内々で仲良くし...続きを読む(全174文字)
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完全実力主義なので、目標さえきちんと達成していればどんどん昇格して給料もあがっていく。また、積極的に自分のアイデアや意見を発信、実行できる環境がある。い...続きを読む(全175文字)
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管理職は立ち上げメンバーのみで一定以上の役職には到底たどりつけません。
ただ威張り散らしてパワハラやスキンシップという名目の暴力を振るう方もいます。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社してすぐのOJTの研修は楽しかったし、社会人として勉強になることが多かった。参加出来て良かったと思っています。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で早番と遅番がバラバラなため生活のバランスが取りにくい。店舗によっては非常に忙しく、休憩時間も取らさせて...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時の年収は約320万円でした。業務内容や責任の重さを踏まえると、個人的にはやや低いと感じる部分もありました...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業時間が多く、業務負担が大きい状況が続いていました。また、店舗ごとに業務内容や負担のばらつきがあり、安...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度は整っており、取得することは可能な環境だと感じていました。一方で、時短勤務など柔軟な働き方について...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
仕事自体にはやりがいがあり、若いうちから責任のある業務を任せてもらえる点は魅力だと感じていました。一方で、その分プレッシャーも大きくなるため...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
仕事ができるようになったらとても面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の先輩たちのやらかしが多すぎて制限が多過ぎる。未然に防...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
あくまで個人での成績なのでお店で自由にうごくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が低い人は先輩が身近にいないので頼るこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
件数が良ければ一年で主任になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで全体の評価なので自分1人が成績良くてもボーナスは低くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
土日休みが全くないので周りと合わせるのが厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し土日休みを取れるようにした方がいい。有給が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
マネジメントはすごくよかった。いい人が多いからこそ退社するときは申し訳なさが大きかった。若いが故に理解がある人も多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内には多様な経験を持つ社員が集まり、チーム内での知識共有が活発です。管理職はまだ若手主体ですが、権限の幅が広く、裁量を持って業務に取り組め...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
大枠の方針以外の細かい部分は権限委譲がしっかりしているため、マネジメントはやりやすい。若い世代はやる気のある人が多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員は優秀で年次問わずに尊敬できる人ばかり。激務でも仕事を続けられたのは、社員が良いから、という要因は非常に大きい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
コミュニケーションはしやすい。管理職に対して意見も言いやすい。ストレスなく業務には取り掛かれる印象。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本的に上司になる人に違和感はないです。人格的にも能力的にも適切な人が上にいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が精...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
飲食業界出身の方が多いため、エネルギッシュで情熱にあふれている方が多いです。体育会系の気質を持つ人も多い印象です。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
毅然とした対応でしっかり接していただける。色んな会社で経験を積まれた方が多いため色んな意見を聞けることは良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
はなしやすいにつきる ほかのところはどうかはしらないけどうちのぶしょのにんげんかんけいは悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
融...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人間的に良い人が多く、リクルートの一番好きなところである。チーム意識も高く、他人を認めていいところはリスペクトする文化が根付いていると感じま...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | ティー.ティーコーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティーティーコーポレーション |
| 設立日 | 2004年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 100億円 ※2017年度実績 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小島 岳二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目15番17号 |
| 平均年齢 | 30.1歳 |
| 平均給与 | 350万円 |
| 電話番号 | 03-5337-0070 |
| URL | https://ttcorp.co.jp/ |
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