神戸サンソのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人に対する依存があり、極めて属人的である。ひとりが辞めるだけで、とたんに仕事が滞る。明文化された理念を心に刻んで働...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は総じて低め。評価者のレベルが低く評価基準が曖昧なため、なんとなくの雰囲気が重視される。頑張っているような感じ...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当番があり、休みの日も出勤がある。仕事がら、社員の私生活を犠牲にすることは当たり前。それでしか存在できない業種であ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
わかりやすいものを評価し、若手の多様なアプローチなどは嫌う。具体的な指示はなく、精神論に終始する。数字に無沈着なと...続きを読む(全107文字)

【良い点】
働いてる社員の人はいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の方の能力に関しては危機感を持った方がいいレベルです。
営...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職金が一応もらえますがかなり少額なので期待しない方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は自己都合の場合私の場合は20...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年収は入社5から7年働いて約370万程度でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日や年末年始の交代出勤も含めて考えるとかなり低いで...続きを読む(全109文字)

【良い点】
得意先が安定してあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先が安定してるが為に営業職の人は積極的に新しい得意先を取らなくても指摘...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性社員に関しては月一回の土曜日出勤を除けば年末年始もやすみなので働きやすい環境にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男...続きを読む(全182文字)

【良い点】
医療系酸素の仕事なので、呼吸器系疾患の勉強が出来ます。難しいですが、かなりためになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間3...続きを読む(全194文字)

【良い点】
昇格のたびに研修があり、自分の置かれた立場で何を求められるのか等を学ぶ機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によってレベル...続きを読む(全113文字)

【良い点】
Ojt教育しかないため直ぐに実務に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は1ヶ月程しかなく、何をしていいのか分からないまま実...続きを読む(全152文字)

【良い点】
半年に1回上司と面談がありそこで昇格するかどうかが決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては部署によってかな...続きを読む(全107文字)

【良い点】
スキルアップについては、やる気があればどんどんやらせてもらえる環境。
やるきがあればオススメ。
あまりやる気のない人との差はあるように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
完全な年功序列制度だと感じました。
結果を出せば同期の中では昇進が早い人もいますが、最低〇年以上は経験を積まなければいけないというものがあるよ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
営業力やカウンセリング力がつくので、成長していきたいかたにはとても良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力や行動力が必要なの...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が取りたい資格ではなく会社側が取らせたい資格は取らせられる。
こういう資格が取りたいと言ってもまともに話を聞き...続きを読む(全85文字)

【良い点】
MR同士だけでなく、基礎研究や応用研究、開発、品質管理など、さまざまな職種の社員で受ける研修もあり、視野が広がる機会は多かったと思う。
昇進し...続きを読む(全225文字)

【良い点】
スキルアップするための研修は度々行われています。
時間の空いている時に先輩にレッスンしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)

【良い点】
資格は取らせてもらえ、受験料も初回であれば会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても資格手当がない。
責任だけを押し...続きを読む(全91文字)