アガツマの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
定時で上がりたいなら生産部と商品企画がおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は申告制。上司が承認しないとダメ。
かつ上司は...続きを読む(全147文字)

【良い点】
わりと感情論で動いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと自分の上司は優秀な人なのかと思っていたが、ただただ論理的思考とは名...続きを読む(全148文字)

【良い点】
長年勤めた人の退職者がバラバラやめていったりしてるので今は半分くらい新しい人な部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年...続きを読む(全99文字)

【良い点】
キャラクターの安定性はあるが、版権元じゃなく版権を借りている立場だからそのあたりは理解した方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)

【良い点】
部署によりけり。3階にある部署は基本人手不足と思った方が良い。活躍できるのは子育てが終わった人。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全106文字)

【良い点】
男性からの視点であることをご了承ください。
役職者は若干男性が多いですが、年配の男性が多い為その影響が大きいかと思います。女性の役職者はお子...続きを読む(全366文字)

【良い点】
安定したカテゴリーの商材があり、基本的には決められた販売先へのルートセールスが中心となります。営業一人頭の売上高は業界内他メーカーと比較して...続きを読む(全369文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次期社長を育てようと躍起になるのはわかるが、他の会社も体験させず
現場社員を大切にせず、というのはどうなんでしょ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
言われた仕事をはいはい、と聞ける人は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
企画部はとにかくトップダウン。上の機嫌によってどなり散らす...続きを読む(全455文字)

【良い点】
現場社員は子育て社員にはいりょがある
【気になること・改善したほうがいい点】
玩具メーカーなのに子育て社員に上層部はきびしいです。裏で悪口を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
整備された保養所に格安で宿泊できる。
年一グループ会社合同でファミリーデーが開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当あ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内の商品は全て社員価格で購入できる。
好きな商品が安く購入できるのでお店のアイテムが好きな人にはすごく向いている。
スノーボード、スケート...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行は半強制参加で、金〜日の日程で行われます。月〜木まで働いて、旅行の翌週も休む間も無く連続勤務が続くため、...続きを読む(全231文字)

【良い点】
自社製品が安く購入できる（ポイント還元）
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤の可能性があるが、住宅補助は無い。
出張の費用が国...続きを読む(全127文字)

【良い点】
自社の製品を社員は無償でもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などはなかった。交通費支給のみ。
交通費と自社製品の支給...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給取得がしやすいプライベートでリフレッシュできていると、仕事の問題に対して前向きに、クリエイティブに取り組むエネルギーが湧きます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ジムや英会話などに補助があった。
人間ドックも全額会社負担で受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行とかの補助はないが、ラ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や長期休暇制度など一切ありません。引越し手当に関しても移動距離などの制約があり、稟議を書いてやっと補助が...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特段、福利厚生があったか記憶していないが、休みの日に釣りの研修があり、その費用負担などは会社持ちであったと記憶し...続きを読む(全80文字)