アガツマの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
有給が取りやすかったです。特に取得に関して理由なども聞かれませんし、かなり直前でも取得できていた気がします。多くの方は繁忙期以外で調整して取得...続きを読む(全166文字)

【良い点】
やはりおもちゃが作れる事が一番のやりがいです。自分が提案した商品企画はきちんと聞いてくれる社風なので、若くてもチャンスがある会社だと思います。...続きを読む(全258文字)

【良い点】
おもちゃが好きな人が多く、一般の企業にはいないような面白い人が多かった気がします。根本的におもちゃが好きなので、あまり好きではない人はつらいか...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業はほぼ無かったので、プライベートの時間を確保できる。月初のみ数時間残業があったが、普段は定時で帰れるので楽だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
残業は月初のみで、普段は定時で帰れるので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方、やり方が保守的。そもそも経理部門は部長含め...続きを読む(全109文字)

【良い点】
紙は多いが、会計ソフトとExcelを使って管理しており、内容としては難しくないため初心者でも覚えればすぐに出来る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全227文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化による市場規模の縮小は間違いないと思われる。取り扱い商品の対象が子供になる商品が多いので対象以外の年齢に向け...続きを読む(全104文字)

【良い点】
キャラクター力の強みを活かした商品が多く安定していると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化になり確実に市場は落ちていく可...続きを読む(全120文字)

【良い点】
産休、育児休暇を取る社員は多く、復職率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが産休、育児休暇前の業務復帰が出来ない場合...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型休暇、繁忙期は休日出勤もあるので休みのタイミングを業務を考えてとらなく...続きを読む(全118文字)

【良い点】
残業がないので提示された金額から毎月変わることがないのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
個人、店舗ごとの目標に対し目標達...続きを読む(全134文字)

【良い点】
直属の上司がいかに上にアピールしてくれるかによる。基本的にそんな頑張ってアピールしてくれる上司はいないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
伊藤忠商事で働く際の主な利点は以下の通りです：
1. 多様な事業領域とグローバルな展開：繊維、機械、金属、エネルギー、化学品、食料、住生活、...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与には期待しないほうがいい。
基本給は低く、様々な手当で盛っている。
上司に媚びれる人の方が評価は上がるでしょう。続きを読む(全78文字)

【良い点】
成果主義のため、毎月売上を達成し前年比プラスで達成し続けると評価も上がり年収が上昇していく。エリアで有力店があれば数値の達成率も高く、担当エリ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与については、どちらも雀の涙程度。役職についたとしても、給料は数千円しか上がらない。そのため、社員一同やる...続きを読む(全121文字)

【良い点】
皆フレンドリー
社員が100人ぐらいいた気がする
それなりの会社だから潰れることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上...続きを読む(全84文字)

【良い点】
予算達成率によってインセンティブの金額が変わり上限が無い。配属店舗次第では毎月のインセンティブ支給が期待出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ボーナスは1年目からしっかり目にもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードな仕事ではあるが、お給料は低い。もう少し給料が高けれ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収は高くはないが業務内容からしたら妥当なところかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は導入されているが、会社の実情にあ...続きを読む(全87文字)