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Treasury.jp株式会社(旧:株式会社Provigent)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Treasury.jpの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Treasury.jp株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にTreasury.jp株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Treasury.jpの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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Treasury.jpの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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Treasury.jpの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 一般事務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
後から聞いて知らなかったということがないように入社の際に気になる事は全て確認するようにしてください。
とぼけられ...続きを読む(全82文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制が思ったより整っていない。
営業未経験者でも簡単に入社できるが入社後は学んでいかないと成長できないと思われる。
営業に関しては同行はしてもらえる。続きを読む(全77文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 内勤営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これでもかという程ない
【気になること・改善したほうがいい点】
・週5勤務と言っておきながら週6という点
・10:00~18:00と言ってお...続きを読む(全227文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入るの簡単。しごともそんなにむずかしくない。強引に獲得するという営業スタイルなのでメンタルはだいぶ鍛えられたと思います。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
友人の紹介で入社しました。アルバイト紹介や社員の紹介で紹介した側が紹介金を受け取れる制度がある。研修制度はしっかりしていた。
みっちり三日間...続きを読む(全245文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年6月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外勤営業を通じて、自分の人間的な魅力を高めることができると感じたため。
「コールセンターのスタッフが事前にアポイントを取ってから訪問するため...続きを読む(全293文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年5月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官の印象が良く、副業許可や独立支援もあるというところに惹かれた。土曜出勤が時々あるということは気になっていたが「毎週ではない」ということ...続きを読む(全446文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴、経歴、年齢は関係ない、誰でも平等にチャンスがあるという謳い文句が魅力的でした。これは、理念として一貫していると思います。若い幹部が年上...続きを読む(全218文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
聞かない方も悪いとは感じましたが、内定後に後付けの説明が多い。
例:出社時間は30分前倒し
また基本的に土曜の休...続きを読む(全188文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Treasury.jpの 他のカテゴリの口コミ

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない感じで、きちんとしたマナーや対応ができていればさほど難しくは無いと感じました。
また、対応する場所により時間帯などが変わって...続きを読む(全217文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが無い分通常時の給料が高く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無く、稼ぎたいなら個人数字を達成しない...続きを読む(全117文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業は無い。お客さんが本当にその時間にしかアポの時間を取れない限りは時間外労働は無い。
有給は気軽に取ることができる。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に新規顧客に対してのテレアポが主流なのでトーク力は身に付く。
値段設定などはこちらで好きにできるので提案力も身に付く。
【気になること...続きを読む(全144文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしの人へは家賃補助で1万円貰えるらしい。入社から1年以内は定期代が月2万円しか貰えないので都内に住んでな...続きを読む(全163文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の社内方針が成果主義を第一としていた為、営業職としての強い達成志向を身につけることが出来た。
また、社歴関係なく案出しを行い採用されるケ...続きを読む(全271文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当ほか、家族・扶養手当などあり、独身既婚問わずそれぞれをフォローする姿勢が見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
(当...続きを読む(全121文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年5月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず実績をあげれば昇給・昇格といった評価がされやすい環境なので、マッチする方はとてもよいと思われる。
有言実行が好まれる風潮であるため...続きを読む(全176文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブは、あるけどそれほど最初からいいところに当たらないし、
当たっても、先輩たちがいいところを持っていくので根本的にいいところが当...続きを読む(全81文字)

Treasury.jp株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私は営業がしたくて入社しましたが、
実際は、ほぼテレアポばかりで中々現場に行くことができま...続きを読む(全122文字)

小売り(家電・OA機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ノジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給はかなり高めに設定されているので、やる気次第でどんどん上げることができる。
コミュニケーション能力はかなり求められるので、まともに会話で...続きを読む(全194文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
弊社を希望した理由は世界的なブランド力と重機・建設機械という社会インフラを支える事業の安定性に魅力を感じたからです。
入社後に感じたギャップ...続きを読む(全171文字)

株式会社光通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポジティブな人材に対しては親身になってくれる上司だった為部署によっては居心地が良い会社だと思う。また評価制度も部署によって異なるが、営業部は...続きを読む(全274文字)

株式会社エム・エムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去の経験を活かせるので選んだ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本2次代理店なので直接的な方針に関しては選択権がないので商材は増え...続きを読む(全91文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の環境に限界を感じていた際に、同じ自動車業界で、新しく設立された当社の勢いに期待して入社しました。
入社前はベンチャー気質で殺伐としてい...続きを読む(全161文字)

maテレコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人ノルマは無かったです。店舗全体のノルマはありましたが、未達だったとしても強く責められることはありませんでした。
若い方も多く、自分の店舗...続きを読む(全132文字)

ELJソーラーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても明るい社風に惹かれ入社を決めました。社内は毎日明るく活気に溢れています。先輩方の面倒見もとても良く、ロープレなども嫌な顔せず、とことん...続きを読む(全269文字)

株式会社コジマの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな状況であった。本来すべき業務があるが、それ以外の業務にもサポートを要求される事があり、多忙により協...続きを読む(全184文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かしこまりすぎず、カジュアルな部分があっていいと思う。イベントは盛り上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と説明内容が若干...続きを読む(全111文字)

株式会社スタートークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが多いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
特になにもなし、なにもおもわなかったなにひとつ感じることもなくただ業務をこなしていた続きを読む(全77文字)

Treasury.jpの 会社情報

基本データ
会社名 Treasury.jp株式会社
フリガナ トレジャリードットジェーピー
設立日 2009年10月
資本金 3500万円
従業員数 122人
代表者 池田能文
本社所在地 〒106-0046 東京都港区元麻布3丁目1番35号5階
電話番号 03-5213-5047
URL http://provigent.co.jp/
NOKIZAL ID: 2572360

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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