この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
少数気鋭ということもあり、繁忙期は社員全員が休日なしで連勤が当たり前となっている。
特に12月は20日以上連勤の...続きを読む(全159文字)
株式会社末広 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社末広の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社末広で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善した方がいい点】
少数気鋭ということもあり、繁忙期は社員全員が休日なしで連勤が当たり前となっている。
特に12月は20日以上連勤の...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社には有給休暇がありません。(入社時に社長から説明がありました)
シフト制の為か病欠で休むと自分の通常の休みをづらして休み分にあてられます。(そも...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
辞める時は引き止められるが、ちゃんと今後の方向性の話をすればわかってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての成長性が見えな...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に有給という概念のない会社でした。管理職も長期休暇を取らず休み辛い雰囲気の上、どうしても理由あっての休みを取...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
家族経営のような雰囲気なのでとてもアットホームで、居心地の良い人間関係でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断と偏見で物事...続きを読む(全134文字)
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入社後、Webショップのデザイン全般を任せてもらえました。
デザインは趣味程度で未経験に等しかったので、業務としてデザインできることは、とてもやりがいを...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社内研修は多いので社会のルールや仕事の仕方を学ぶには良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。給料が安いのに住...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助はありません。福利厚生と呼べるものは、取扱商品を安く買える社販制度のみです。商品が好きであれば、かなり安く購入できる場合があるので、よ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
通勤、住居は会社買い上げのマンションに住めることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により待遇が違うことがある。入社前に確認が必要。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
航空券を安く買えたり、無料で搭乗できるのが1番の福利厚生だと思う。そのために入社した人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生は全て整っていて足りないことはない、退職金なども充実しているので安心
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良で休む人が多い、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自社商品が安く買えます。他は特に不満なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
オニツカタイガーは自社商品であるもほの、社員割引で買えません。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当がなかったわけではないが、雀の涙程度。
全くない企業もゴロゴロあるので、もらえるだけマシかもしれないが。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ペット用品の会社ということもあり、社員価格でペット用品を購入することができたりと、ペットを飼われている方にはとても良い制度だと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
ないと思ったほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に12回休むことができるがそれを4月に全て決めないと行けないので何をどうし...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助や寮の制度は整っていると感じた。寮に入る場合は会社がかなり負担してくれ月々の自己負担額は低く抑えられる。福利厚生などの制度も整っている...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社末広 |
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フリガナ | スエヒロ |
設立日 | 1950年5月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 20人 |
売上高 | 7億円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 岩瀬信広 |
本社所在地 | 〒103-0003 東京都中央区日本橋横山町9番11号 |
URL | https://jewelry-suehiro.co.jp/ |
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