この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
かなり昔のことで参考にはならないかと思いますが、当時は契約社員で入社しました。社員の大半は契約社員です。昇進昇給には5年以上かかります。時代が違うとは思い...続きを読む(全262文字)
株式会社電通クリエーティブキューブ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通クリエーティブキューブのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通クリエーティブキューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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かなり昔のことで参考にはならないかと思いますが、当時は契約社員で入社しました。社員の大半は契約社員です。昇進昇給には5年以上かかります。時代が違うとは思い...続きを読む(全262文字)
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技術職としてCM撮影部としてあるのは東北新社傘下のオムニバスジャパン、TYO傘下のクランク、電通の傘下のピクトです。基本的に体育会系に違いはありませんが、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ちっさい会社だが、派閥がある。派閥の中で飲みに連れて行ってくれたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職手続きのプロセスが...続きを読む(全416文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1週間前まで予定がたてられない、有給を申請しても変えられることがある。
どれだけ休みのときに仕事したか自慢を聞くと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同業他社に比べれば、割りかし給料はもらっているほうではないだろうか。電通の冠が付くので、36協定は守ろう…としている感じがする。
【気になるこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
あまりギャップはなかった。同業他社に比べると、比較的労働時間や仕事への取り組み方という点に関して、まだ守られているような感覚はあった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
業務内容が多く、どうしても撮影の日などは拘束時間が長いため、家庭をもっていたときに働き続けられるかのイメージはあまり持てなかった。
とはいえ上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
電通の子会社であるため、ナショナルクライアントなど大きな企業を担当できる。またCMという実際に目に見える制作物ができるため、やりがいを感じられ...続きを読む(全329文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と中間と末端と、全部が全部向いている方向性が定まっていないように感じているため。
全社一丸となって盛り上げよ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
閑散期であればいくらでも休める。繁忙期だとしても、比較的休みには寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界故にかつ繁忙期は特にだが、...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
いわゆる体育会系の縦社会感は少ないので、風通しはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の扱いはかなり雑。まともに研修もなく実...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日関わらず業務が発生する。
上から連絡があれば、外出中でも電話に出ないと周囲に悪口を言いふ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
さまざまな経験ができる。キャリアを積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が確立してない点や研修をするほどの人間が足りていない点。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
線がきれいに引けるようになるくらい,,,,しかしトレス上手くても他業種で使える技術かと言うとないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的には上司や先輩と同行して見て覚えていく方針。現場の数が多いので、基本の必要なスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
職種によって研修内容が大きく異なる。総合職は人材事業に関する研修があるため他職種と比べると研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
何年前からか、新卒の人に対して入社後課題を業務としてやってもらったり、教育としては良かったと思います。社内の雰囲気もよく、質問などもしやすいと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)
座学を行うのはもちろんだが、他にもOJTを行って実力をつけていくのが特徴的である。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社電通クリエーティブキューブ |
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フリガナ | デンツウクリエーティブキューブ |
設立日 | 1980年6月 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 156人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 村山大輔 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5551-9530 |
URL | https://www.cube-dentsu.co.jp/ |
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