ＡＳＶＥＬの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
前職で培った経験を活かしつつ、より安定した環境で長期的に働きたいと考え、入社を決めました。
業界内での実績があり、事業内容が比較的堅実である...続きを読む(全253文字)

【良い点】
入社時の年収は業界平均程度でしたが、成果に応じて昇給する仕組みが整っています。評価は年に2回行われ、結果に納得感があります。
給与水準は職種...続きを読む(全173文字)

【良い点】
早く帰れる時もある
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に上司とスポーツをさせられる。特に役職が高い人物のスポーツ会は、一度参加する...続きを読む(全94文字)

【良い点】
家庭に必要な製品を取り扱うこと
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社との製品差はそこまで無いため、結局はどれだけ安く卸せるか、営...続きを読む(全135文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みの場で発言したことが曲解されて広まることが多い続きを読む(全56文字)

【良い点】
早く帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の総合職採用はほとんどやっておらず、1人くらいしか女性の総合職はいなかった。基...続きを読む(全86文字)

【良い点】
賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列で、個人の頑張りは反映されにくい続きを読む(全55文字)

【良い点】
海外に販路を広げられたら、見込みはある
【気になること・改善したほうがいい点】
日本を対象にした家庭用品の販売なので、世帯数や人口に影響を受...続きを読む(全91文字)

【良い点】
実際に手に取ったことがある製品を取り扱うこと
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と他の営業所の雰囲気が異なり、営業側の雰囲気はギク...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアル的なものは存在せず、個人的に教えるため、新人の能力に大きくばらつきが出てしまう続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織として安定した評価制度ではありますが、
自分自身としては成果に対する責任と
成長スピードをより実感できる環境...続きを読む(全90文字)

【良い点】
給料は可もなく不可もなく。所属しているカンパニーの業界自体（日用品、化粧品）決して高い方では無いが、その業界の中でも良くも悪くもなくといった...続きを読む(全316文字)

【良い点】
人事部がきちんと話を聞いてくれてよかった。
風通しの良い社風で、意見を気軽に発信できる。ただ、変わった人も多いパワハラもある
また、部署を超...続きを読む(全275文字)

【良い点】
（女性には、かもしれませんが）優しい人が多かったため、じっくりご相談ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が業務標準化に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
退職を伝えた時には引き止めてもらった。
また、配置転換等の打診もしていただけたのでその点はいいところかなと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
ブランド移動ができるのはかなり良いと思いますが実際に移動する人は少ないかと、、、
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のことを考えた...続きを読む(全107文字)

【良い点】
国際ブランド所属の場合基本的には、業界初めての方も気楽に働ける職場です。流行に左右される仕事ではあるので一概には言えませんが、ここ数年は残業...続きを読む(全677文字)

【良い点】
部長の対応は非常に良く、人柄も良く話もよく聞いて下さる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部クセが非常に強い人がおり、対応するのに...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特に人間関係や仕事内容などに不満があって辞めたわけではないので、特に不満はありません。ただ他の人で人間関係で辞めた人はいました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後の業績が不安であることと将来自分が考えているキャリア形成では、この仕事を続けることは出来なかったので転職を検討。続きを読む(全78文字)