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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

淀川ヒューテックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

社員・元社員による淀川ヒューテック株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に淀川ヒューテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

淀川ヒューテックの社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.2

やりがい: 5.0

年収・評価: 2.4

スキルアップ: 3.4

福利厚生: 2.0

成長・将来性: 3.1

社員・管理職: 3.1

ワークライフ: 3.4

女性の働きやすさ: 3.1

入社後のギャップ: 3.1

退職理由: 3.4

淀川ヒューテックの学生による会社の評価

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総合評価: --

やりがい: --

年収・評価: --

スキルアップ: --

福利厚生: --

成長・将来性: --

社員・管理職: --

ワークライフ: --

社風・文化: --

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: --

おすすめ度: --

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淀川ヒューテックの退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性	社員・元社員学生

年齢	10代 20代 30代 40代以上
性別	指定なし男性女性
職種	営業系企画・事務・管理系技術系（電気、電子、機械）技術系（医薬、化学、素材、食品）すべて選択法人営業海外営業すべて選択一般事務営業アシスタントすべて選択その他の半導体関連職技能工(整備・メカニック) 技能工（その他）すべて選択生産技術・生産管理（素材・化成品）その他の素材・化成品関連職
雇用形態	正社員
役職	主任クラス社員クラス

性別	指定なし男性女性
卒業予定年度	22卒 23卒 24卒 25卒 26卒 27卒 28卒
社員と話す機会	30分以上は話す機会があった 10分〜30分は話す機会があった 10分以下だが話す機会があった直接話す機会はなかった
理解度	高いやや高いやや低い低い
選考ステータス	選考不参加 ES落選選考落選最終落選内定入社予定選考参加中
イベント	インターン説明会座談会 OB・OG訪問選考
その他	性別・大学が公開されている投稿のみ表示

全5件中5件表示

回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 男性; 6年前; 法人営業; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与や、待遇面では10数年前よりは改善されてきてはいると思う。
ただ、半導体液晶業界の市況の波に左右されやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全194文字)

会社名	淀川ヒューテック株式会社
フリガナ	ヨドガワヒューテック
設立日	1964年7月
資本金	5000万円
従業員数	610人
決算月	3月
代表者	小川克己
本社所在地	〒564-0063 大阪府吹田市江坂町2丁目4番8号
電話番号	06-6386-2466
URL	https://www.yodogawa.co.jp/

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