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株式会社ハイメディック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイメディックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイメディックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイメディックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイメディックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.9
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.2

ハイメディックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ハイメディックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に期待していたこと

入社前、私はこの会社で自分のスキルを活かしながら成長できることを期待していました。特に、研修制度や上司・先輩から...続きを読む(全550文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会員制の検診サービスを展開しているというところに魅力を感じ、その事業をサポートしていたいと思い入社しました。これからの高齢化社会には需要があ...続きを読む(全202文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイメディックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月16日
回答者:

【良い点】
マツダグループの中で様々な研修を受けられる事。ここについては研修を通して多くの経験を得られたと思っており、妥当でした。
【気になること・改善し...
続きを読む(全144文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年2月3日
回答者:

【良い点】
メンター制度が一年目にあって、
1ヶ月に1回面談が、ありそこで
仕事の悩みなどを聞くことができます。
会社でわからないことや不安なことをそこで...
続きを読む(全200文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月25日
回答者:

【良い点】
業務は、要は生徒に満足していただけるクオリティの授業を提供できれば良いので、準備等が必要な場合もあるが、非常に簡素に済ませることも可能。その分...
続きを読む(全627文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年1月25日
回答者:

【良い点】
転勤必須の環境であるにも関わらず住宅手当が非常に少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上限の無いみなし労働を改善しないと社員の...
続きを読む(全96文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2025年9月10日
回答者:

【良い点】
飛び込み営業のサポートというイメージの業務だったが、当時の自分は経験したことがない領域の業務内容で非常にやりがいのあるものだった。
【気になる...
続きを読む(全167文字)

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ハイメディックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

介護職はしんどいと言われている中で、若手が提案できる環境があるのは魅力的だと感じた。続きを読む(全42文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

夜勤手当をあてにして月収が上がっていくという感じみたいです。続きを読む(全30文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

リゾートトラストのホテルを福利厚生で使用できるのはすごく良いと感じました。続きを読む(全37文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

残業がほとんどないのが良い。離職率が高い介護職の中でも10%前後で推移しているのがすごいと思う。続きを読む(全48文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

研修期間は3ヶ月でかなりしっかりしている。続きを読む(全21文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲は良く、ギスギスした空気感もない。ゆるくやりたい人、ガツガツやりたい人、どちらのタイプも在籍していた。
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、休みは取りやすいため、上長と相談の上長期休暇が取れる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては...続きを読む(全108文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、スタッフは夜勤の回数によって年収が変わる。休みは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって...続きを読む(全128文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生による会社の恩恵を受けやすい。特に、正社員の場合は、カフェテリアプランのポイントを使用し自社製品のものを購入できる。
【気になること...続きを読む(全107文字)

株式会社ハイメディックの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先や人の考え方にもよるが、面白みに関しては自分で自ら行動するとやりがいを見つけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に...続きを読む(全109文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社LOIVEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 インストラクター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と関わる仕事が好きで、身体を動かしながら誰かの役に立てる仕事に魅力を感じ、入社しました。
未経験からインストラクターとして挑戦できる環境が...続きを読む(全267文字)

株式会社T‐NETの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイト登用
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの社員がアルバイト登用であることから、上が辞めたから社員にならないかと言ったルー...続きを読む(全144文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 アミューズメント関連職 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ダイバーシティ・多様性について
オリエンタルランドはダイバーシティや多様性を大切にしている会社だと感じました。年齢や性別、雇用形態に関わらず...続きを読む(全314文字)

イースペース株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲の良い人や、気が合う人がいれば働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士で、仲の良い悪いで働きやすさが変わるのは仕方ない...続きを読む(全101文字)

富士急行株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業所数が多いため転居を伴う異動が多く、急な辞令が出たという話も耳にしました。そのため、生活の安定という面では常...続きを読む(全103文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレーンゲームに関する知識は増えるため、実際に遊ぶ際に役立つことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗に配属されてから、約2...続きを読む(全138文字)

株式会社宮崎商店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
例えば洗車機の掃除などは全て男性の社員、アルバイトがやります。女性の社員、アルバイトそういう仕事はしません。休憩...続きを読む(全585文字)

株式会社トムスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署の課長と偉い人だと思うが面接中に意見が合わず言い争いみたいになっていた。
緊張してる中でビックリしたが結局偉...続きを読む(全187文字)

株式会社バンダイナムコアミューズメントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身が接客をすることはほぼ無い。スタッフ管理、事務職だとイメージしていた方がいい。接客したく無い人にとってはいいかも。続きを読む(全65文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 インストラクター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていた通りの仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長や上長が変わると結構舵が変わる。
慣れるのに少し時間がかかる。
結構体力仕事。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ハイメディックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイメディック
フリガナ ハイメディック
設立日 1992年9月
資本金 3億円
従業員数 148人
売上高 371億8800万円
代表者 伏見有貴
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木4丁目36番19号
電話番号 03-6731-0706
URL https://www.himedic.co.jp/
NOKIZAL ID: 2865055

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