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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がないです。年休は110日程度だったと思いますが、そのうち5日以上は指定有休に使用されていました。1年半で退...続きを読む(全143文字)
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- 実際の働き方
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株式会社タジマモーターコーポレーション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タジマモーターコーポレーションの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タジマモーターコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がないです。年休は110日程度だったと思いますが、そのうち5日以上は指定有休に使用されていました。1年半で退...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生については一般的な企業レベルで可もなく不可もなくといった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
工具の貸与が無い為、一通り自...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
副業は当時はやっていなかったため、特に何も言われていませんでしたが、副業は特に禁止でもなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
病気などの急な欠勤でも有給が使えるところ。ただ自動的に有給扱いになるので気を付けていないと知らない間に有給がなくなっていることがあるかも。
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良い点は見当たりません。社員購入でもしっかりと利益を取ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあるらしいですが、末端の社...続きを読む(全245文字)
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しっかりした社内制度のようなものはありません。就業規則のようなものはもしかしたらあったのかもしれませんが、通常入社時にあるはずの説明はまったくありません...続きを読む(全592文字)
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会社の経費削減対策かどうかわからないが、1度作成が完了した社会保険手続きをなぜか取消し、国民健康保険に加入することを強制された。そして社会保険の加入時期...続きを読む(全176文字)
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休みは年間95~105日の範囲内と思います。(いろんな事業がありますので、本社事務系と自動車ディーラーとでは当然差があります。)
年末年始、お盆休か、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手のうちから幅広い業務を経験でき、担当する仕事の範囲を広げていくことで、実務経験を積むことができます。給与についても、安定して働くという点...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
さまざまな業務を経験できたことで、自分が今後どのような仕事をしたいのかを考えるきっかけになりました。特に若いうちから複数の業務を経験できたこ...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務範囲が広い分、一つの分野を専門的に突き詰めることが難しい場合があります。
それぞれの社員が担当する分野や専門...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本的な勤務時間や休日は比較的安定しており、プライベートとの両立はしやすい環境だと思います。
過度な残業を前提とした働き方ではないため、仕事...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年数が経てば正社員ならば女性でも男性でも役職がつくし、それに応じて役職手当ももらえたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業がほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は無かった
在籍時は有給がなく、ほぼ指定有休だった
有給を使いたいと言っても無い...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは全体的に見て良好な環境だと感じました。日常的な残業はほとんどなく、繁忙期を除けば基本的に定時で退社できます。上司からも...続きを読む(全550文字)
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【良い点】
気前のいい話しをされるが全てうそです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の執行役員と会長が面接していきますが基本的にここで約束し...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思います。今まで気に入らない社員は不当解雇をする 業績の出せない社員は物理的に無理な人事異動を行い...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会長に全ての権限がありその他の社員(社長含む)に権限は一切なしのパワートップダウン型の会社なので 今までの【社会...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはありますがほぼ無いに等しいです。
そのほかの福利厚生がないようなものなので改善すべきところだと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
店舗ごとに社員寮がありその生活で問題なければありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
寮も店舗ごとに当たりハズレがあり、ハズレを引...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
充実してはいません。
実際何が起こった度にあれがないのか、これがないのかと思うことは多々...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
メーカー出資の子会社であることと、労働組合が存在するため
比較的充実した福利厚生制度があります。
年間休日も他ディーラーに比べると多く、G....続きを読む(全104文字)
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【良い点】
福利厚生はよいと思う。ジムの優待や、企業型DCもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世帯を考慮して土日のどこか1日は休める...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
Netflixが無料、エクシブという会員制ホテルに宿泊できる、フィットネスジムが社員価格で利用できる。系列店の利用時に割引が効く。
スポーツ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な企業の福利厚生はないと考えてください。使えない社内制度ばかりです。忌引きも●親等までなどの決まりではなく...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
カフェテリアプランや確定拠出年金など、徐々に充実して来ていたのでそれは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な資格取...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
イエローハットグループなので、福利厚生は充実していると思います。
組織がしっかりと動いていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ほんとになにもない。
自社の車を安く買えるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の上司をまず排除すべき
ほんとによいところがない。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社タジマモーターコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | タジマモーターコーポレーション |
| 設立日 | 1983年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 380人 |
| 売上高 | 101億4500万円 |
| 代表者 | 浅井秋彦 |
| 本社所在地 | 〒165-0023 東京都中野区江原町3丁目35番3号 |
| 電話番号 | 03-5988-7234 |
| URL | https://tajima-motor.com/ |
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