この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトでも有休をとるように促してくださり、有休が取りやすい環境でした。いつも出勤していた曜日で出れない日などに有休を使えていた。続きを読む(全72文字)
株式会社ヤマハミュージックリテイリング 報酬UP
株式会社ヤマハミュージックリテイリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトでも有休をとるように促してくださり、有休が取りやすい環境でした。いつも出勤していた曜日で出れない日などに有休を使えていた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
学生アルバイトであったが、教室の生徒や保護者の方や先生と関わる機会が多く楽しかったです。
発表会やコンクールの手伝い(受付、ステージまでの誘導...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
勤務していた教室では講師の先生や社員の方、他のアルバイトの方含め全員女性でした。本社の役職者の方も女性が多く、社員の方は女性もキャリアアップし...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
発表会のお手伝いや日頃の連絡のやり取りで本社の方と関わる機会がありましたが、優しく接してくださいました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業しない雰囲気作りがあるので定時で上がりやすいが業務量が多いので上がらないのが現実。人手不足なので一日中忙しいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ何年で規模が縮小され、いろいろな拠点が閉鎖になりました。
将来的に不安しかありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務がマニュアル化されていない。
20年以上前のやり方をいまだに続けている。
研修等もあって...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になると待遇が悪くなってしまう人も中にはいるので、正社員試験を受ける人は少...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員から正社員になると月々の給料は下がります。その点はボーナスで補っているので年収で見た...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1番の理由は年収の低さから転職を決めた。金銭的に余裕は持てず、長期的に見てもそれほど給与が上がりそうでもないと思っ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
プライベートとのバランスの調整はしやすいほうだと思う。残業もイベントが無ければほぼ無かった。シフト制のため、働いて環境によれば土日に関わらず希...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
お客さんよ音楽活動にとって重要な学科選びやその他のサポートなどに直接関わることができて、喜ばれることは音楽好きの人にとっては働きがいのある業務...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、音楽好きのお客さんや子どもたちを相手にすることが多いので落ち着いて働きやすい環境ではあると思う。産休や育休を取得してしている...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現場に出てからは特に決められた研修はなく、とにかく周りを見て経験して自分で学ぶスタイルだと思う。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、扶養内の方が多い印象です。
祝日の他に教室の休館日などもあるのでお休みが多いです。
短時間勤務が可能なので子育て中の方や扶養...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
接客業なので目の前のお客様に尽くすことがもとめられるという点が大変でもあり、やりがいでもあります。 お客様が困っていることや求めている事に対し...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
祝日の他に休館日などがあり、休みが多いです。
扶養内で働く方が多いので主婦向きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養内で働く分に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社理由は音楽業界で言えば最大の企業であること、福利厚生や休暇のシステムなどがしっかりしており、社会的信頼もある会社であること、音楽をしていた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
比較的融通がきくため、従業員同士で調整しながら休みがとりやすいと思います。会場にもよりますが、1週間の予定や終わりの時間もある程度決まっている...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は一年しか在籍していない為、個人的にはほぼありません。が、総合的にどの職種も、残業代とか、仕事に関わる交通費など...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分達で店舗運営を任され、みんなで案を出し合って計画をきちんと立てて、ペアで仕事をしましたが、今思えば、とてもやりがいのある仕事だったんだなあ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大好きな業界で働くことができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の先輩の言葉が毎日厳しすぎて、身体を壊してしまい、退職しまし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が多い会社であり、女性の積極活用も徐々に進めていた。今は女性管理職、女性店長も普通と聞いている。当時も、本人が希望しない無理な転勤も目にし...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
自分が好きな、なおかつこれまで学んで来た、音楽に関する知識や経験を全力で活用するという意味では、かなりやり甲斐はあった。自分の提案が顧客に喜ば...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ヤマハグループと言うこともあり、コンプライアンスや、残業休出は厳しく見られていたと思う。また基本的に休みは連休を前提としており、年間休日日数自...続きを読む(全209文字)
会社名 | 株式会社ヤマハミュージックリテイリング |
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フリガナ | ヤマハミュージックリテイリング |
設立日 | 1994年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,520人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西村淳 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目17番11号 |
電話番号 | 03-5488-6723 |
URL | https://retailing.jp.yamaha.com/ |
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