タイヨーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
高卒等の月給は同業他社と比べると少しだけ高い。
しかしボーナスや資格手当が他社と比べると低くスキルアップに対するモチベーションを保てるかと言わ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
資格の勉強に必要な教本は貸し出してくれる、休みの日に実技の練習も見てくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はとても低い。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に説明された資格手当と実際に支給される手当に差があった。
入社時に説明された資格手当は非正規雇用対象のもので...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ただ何も考えずぼーっと働いていたい方にはおすすめできるかもれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントが重なる時期は休日出勤は当...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはない。続きを読む(全28文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2022年度は2021年度と比べ業績が悪化している。続きを読む(全46文字)

【良い点】
いいとこは別にないですね。交通費が全額出るとことか、肉体的には倉庫で作業とかするよりは楽なことですかね。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
寮完備であったり前払い制度があったりと金銭面で不安な方はとてもありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の警備とい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
積極的に正社員登用を行なっています。
現場に慣れてしばらく経つと管制から声がかかることがあり、高確率で正社員になれるようです。
【気になること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事内容は慣れれば難しいことはないです。私の現場では一般的な警備とは少し違ったのですが覚えるようなことはそこまでないので日々同じルーティーンに...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退社の対応は早かった
【気になること・改善したほうがいい点】
直属上司と採用担当にて情報共有がされていないのはおかしいと思うしそれをなんの悪び...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員化同士の相互協力が魅力的。性格の悪い人がいない。これはとても重要。お互いに相談に乗れる環境があるため、社員間同士の結束も強い。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
色々とおかしい。暴言を生徒に平気で吐く教室長がいる。机を紙で叩いて脅したり、大声を出したりする教室長がいる。精神を...続きを読む(全269文字)

【良い点】
フランクに社員さんと話せます。要望や要求も気軽に社員さんに話せます。社員さんは分かりませんがアルバイトは給料が高い方です。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員は色々な業界から採用している。30代が多いように感じるが、40代の方も活躍している。特性は人それぞれ。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たまに現場にマネージャーのような人が来るがなんのために来てるかが不明。そこで何かを要望してもほぼほぼ通らない。一応...続きを読む(全103文字)

【良い点】
コールセンターの管理職で働いていましたがひととおりのことはできるようになり周りにも頼られる
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト調整...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ちょくちょく連絡を貰えるのがいい
自分をサポートしてくる営業さん、メンタルヘルスを管理する人など
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全88文字)

【良い点】
一部の管理職は非常に親身になってくれるが、大半の管理職は自分の評価をあげるため自分より下のメンバーを育てるということはないというか、できない。...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると時間外に当たり前の様に障害発生に連絡が入り、技術員の手配、フォローを行なっている。
当然、この間発生...続きを読む(全222文字)