この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると時間外に当たり前の様に障害発生に連絡が入り、技術員の手配、フォローを行なっている。
当然、この間発生...続きを読む(全222文字)
日本NCRサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本NCRサービス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日本NCRサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると時間外に当たり前の様に障害発生に連絡が入り、技術員の手配、フォローを行なっている。
当然、この間発生...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年が近い同僚がいたときは、相談もしやすく、和気あいあいと業務に邁進することが出来ました。
また、年齢差があっても、親しみやすい方が多かったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若くても管理職になれるチャンスがある。管理職との距離が近いので、思ったことを言えば意見が通る事が多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私は入社当時PCスキルなどほとんどなかったのですが、退職する頃にはどこでも通用するスキルを身につけていました。営業とはいえ、この経験は今現在に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業所の雰囲気(人間関係)は比較的良いとは思います。あとは、管理職など上を目指したい方には良いと思います。人材不足で比較的に簡単には上に上がれ...続きを読む(全338文字)
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社員同士の仲はよく、
ギスギスしたかんじはほとんどないのが印象的です。。。
環境としては楽しく明るく働けるのではないかと思います。
加えて、、若い人...続きを読む(全157文字)
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地域によって仕事内容がバラバラです。(POS、ATM、医療機器、ソーターなど)
地方は少人数で広範囲を見なくてはならない為移動で半日使うこともザラ
賞...続きを読む(全167文字)
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社員と管理職の距離は非常に近いです。親会社と分社かしてから年配と若手の間おらず管理職でも20代の若手で多数います。年が近いので意見交換はしやすいかと思いま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
比較的忙しいタイミングでなければ定時にあがることが可能ではある。定時上がりの後は現場から直帰もできるので比較的帰りやすい環境ではある。
【気に...続きを読む(全536文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、365日24時間電話が鳴ってくる。休みだろうが夜中だろうが障害発生の連絡がきて、技術員の手や客先対...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
私語などは聞こえず、静かな環境で仕事ができます。またオフィスビルがきれいです。
駅やコンビニから近い。在籍していた部署はベテランの方やエン...続きを読む(全527文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車の使用において、車両保険の補助がないところや、ガソリン代などが会社規定なので、実質給与からその分差し引かれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業部長はとても理解してくれて、退職手続きはスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガソリン代について。
自家用車での使用。...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ほぼ定時で帰ることが多い。
深夜作業があった際には、翌日休みになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては、残業せざるを...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
対応機種においては、自分自身から率先して研修などに参加することで対応できる現場の数が増えてるので自分自身のスキルアップにつながると感じました。...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはあまり期待しない方がいいです。
また、ガソリン代などは会社規定なので、給料が差し引かれることもありました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お客様に直接、感謝をいただけること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはあっても、あまり多くない修理対応が少ない現場に入るとき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社だと思う将来性はどちらかと言えばあると思うしごとをやめても個人の技術など知識は身についたのでよかった続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
たまに現場にマネージャーのような人が来るがなんのために来てるかが不明。そこで何かを要望してもほぼほぼ通らない。一応...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
コールセンターの管理職で働いていましたがひととおりのことはできるようになり周りにも頼られる
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト調整...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ちょくちょく連絡を貰えるのがいい
自分をサポートしてくる営業さん、メンタルヘルスを管理する人など
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一部の管理職は非常に親身になってくれるが、大半の管理職は自分の評価をあげるため自分より下のメンバーを育てるということはないというか、できない。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・わからないことを聞くときちんと教えてくれる。
・困ったことなど相談すると、すぐに回答いただけたり、対応変わってくれたりする。
・OJTも...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内で関わる人、ぜんいんがいい人で驚きます。逆に嫌な人は浮いていく雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップし...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非正規社員から正規になるなどの待遇がなされていた点が良かったと思う。管理者が自ら現場で仕事をしていた姿も良かったと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
結果を残せば、どんどん役割が増えていくので、やりがいと達成感は感じられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がれば...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社員さんはしっかり派遣社員のサポートをしてくれるので良い企業だと思います。不安なことなど親身になってきいてくれる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員さんはいい人ばかりで、定期的にコミュニケーションをとってくれます。
みなさん優しく、気になることは遠慮なく聞ける環境です。続きを読む(全69文字)
会社名 | 日本NCRサービス株式会社 |
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フリガナ | ニホンエヌシーアールサービス |
設立日 | 1994年11月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 440人 |
代表者 | 渋谷茂男 |
本社所在地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋2丁目15番5号 |
電話番号 | 03-5822-0260 |
URL | https://www.ncr-service.co.jp/ |
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