兼松トレーディングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務職はほぼ間違いなく土日祝日が休みのため、仕事とプライベートの区別をしっかりとつけることができる。コンプライアンス意識が比較的一人一人高いた...続きを読む(全285文字)

【良い点】
部署にもよりますが、非常に大きな案件を担当することもありました。社内外問わずいろいろな職種の方と連携して進めていくので、スムーズに進んだときに...続きを読む(全206文字)

【良い点】
希望すれば、TOEICなどの検定試験や研修を兼松本社で受けられます。その他にも、鉄工所の見学や支社訪問など、営業職・事務職関係なく行かせていた...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ほぼ定時退社できるので平日でも予定が立てやすいです。急ぎの案件もあまりありませんので、定時前に引き留められることも稀です。年末は業務の特性上、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性が多く、突発的な体調不良のお休みなど配慮してもらえてました。
時短勤務もあり、女性が働きやすい職場でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

【良い点】
年収と労働時間なバランスは最高だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、セクハラ的な文化はあった。また管理職への登用...続きを読む(全111文字)

【良い点】
子供がいる女性は、時短勤務できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないので分からないが、勤務時間が異常に長いので、働きやす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性管理職はいない。そもそも女性が研究・事務くらいしかおらず現場には採用されない。昔ながらの日本企業。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【良い点】
女性社員は産休や育休をしっかり取れている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代にもゴリゴリの男尊女卑の文化。仕事ができなくて...続きを読む(全101文字)

【良い点】
飲食業界なので体力面では男性がいいが、女性の方が接客向きではありストイックな人が多く勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全97文字)

【良い点】
営業ですので営業のことしかわかりません。
女性営業でもやる気があれば特に問題無いと思います。
重たい物を持つシチュエーションもあるとは思います...続きを読む(全248文字)

【良い点】
女性店員も少なくなく、中には事務の女の子という立ち位置もある
【気になること・改善したほうがいい点】
おおっぴらには口にしないものの、事務の女...続きを読む(全128文字)

【良い点】
社長が女性の気持ちを汲み取ってくれるタイプなので割りかし働きやすい会社だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。昭...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性からのセクハラ・パワハラが当たり前となっているような風潮であった。飲み会に参加しないとコミュニケーションとして...続きを読む(全104文字)