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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は良かった。研修などもていき的にうけられました。研修にいくお金もだしてもらえました。そこはよかぢた続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会医療法人河北医療財団
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会医療法人河北医療財団のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に社会医療法人河北医療財団で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は良かった。研修などもていき的にうけられました。研修にいくお金もだしてもらえました。そこはよかぢた続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が着くと、責任ばかりが増えてしんどい。なんでも上長申告制なので負担。ご機嫌しだいでどうにでもなる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修が長く手厚い
夜勤研修といった看護師の仕事も研修で行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が長く自己研鑽の時間が多い
学...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
eーラーニングを導入しているので、毎年度動画を見て勉強をすることがあった。看護師や看護助手など職種によって分かれていた。動画なのでとてもわか...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新人は上司が上に着くので、なにか困ったことがあってもすぐ相談できる環境なのはいいところ。研修とかもあるため、そこに大きな不満はない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
現場で覚えていくスタイル。だが決して放任というわけではなく、教育はしっかりしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どういった基準で評価がついているのかが不明。面談はあるがその評価に至った経緯の説明はない。ここを頑張ればもっと上...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
忙しいが多くの経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署への異動が難しい。資格試験の補助や給与アップはほとんどない。学会...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJT制度がしっかりしているので、安心して働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
付属の専門卒スタッフが多く、固定概念が多い。...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育体制はこれでもかというほどしっかりしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりしすぎており、厳しく育てて爆発してしま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
勉強会など多数行われており相当な従業員がいるが部署違いでも顔を合わせることが多く情報共有が良くできていると思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
研修自体は数が多く学びの場は多くある
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外に自己研鑽という名目での研修参加も多くあり、不満に感じる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
eラーニングシステムや月に数回の内部研修があります。出席しなくても働く上でデメリットはなく気は楽です。病棟で問題になっている事や、入院患者の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新人教育へは熱心であり、プリセプター制度を設けている。新人職員1人に対し1人のプリセプター(経験年数の近い相談窓口役)が付きフォローする体制...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
キャリアパスはほとんどない。スキルアップは個人でやることが必要で、さほどフォローもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先の目標が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内での研修や教育はなかったと思います。技術職はわかりませんが、事務に関しては外部研修や講義・セミナー等に行っている社員は聞いたことがなく、...続きを読む(全227文字)
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教育体制はかなりしっかりしています。
看護師として最初に入職しましたが、
1から、きちんと教えて頂けました。
その代わり、1年目は、勉強会や自分達...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休・育休は必ず取得できますし、復職時も配慮がなされています。女性が多いのでハラスメント的なことも聞いたことがありません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
看護職は年休124日で、それ以外の職種(事務、コメディカルなど)は4週8休+夏休み6日で115日です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職位に応じて給与の設定がなされますが、医療機関自体の給与相場が低いため、特に他業種からの転職者は給与を上げるため...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に事務職は人員が限界まで削減されているため、人手が不足しすぎている部署に入職してしまうと、入職早々から業務を詰...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
新病院もできたり、事業拡大はしていると思います。新病院はとても綺麗だし、駅チカで通いやすいですね。。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研修機会はたくさんあり、スキルアップはしやすいと思います。自己研鑽もできますし、お金も会社が出してくれることもあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
時間休とかとれるのはいいでしたね。有給も時間でとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはなかなか取りづらかっ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
企業型年金が利用できるのはよいかと思います。福利厚生としては、他にもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が年間108日...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収は低めでした。残業で稼いでいるかなと思います。残業代はちゃんとでました。もう少し上がると良かったなと続きを読む(全58文字)
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【良い点】
上司が合わなかったからです。部署にもよるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人は足りないので、割と誰でも働けるんじゃ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無資格・未経験・他業種出身者を大量採用。一方で、自社の教育・研修体制は十分とは言えないと感じた。有資格者ほど定着...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入ってからのキャリアアップはほぼ見込めない。時給は何年いても、大変なエリアにいてもみんな同じで変わらなかった。勉...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特定看護師や院内認定看護師等、資格取得のための支援制度があります。
また自己研鑽にはなりますが、キャリアラダーアップのための研修が沢山用意さ...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修までは良いが、それから急にプロジェクトに放り込まれ一人でやらされます。
フォロー体制といっても、先輩が出...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
優先順位をつけて効率的に作業する力が身に付きます。
教育体制については、OJT教育で個人のスキルやペースに合わせた指導が受けられます。誰に聞...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
最先端医療なので、医療従事者としては成長できます。大きな病院なので、転職で有利になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会や研修...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップしたい人には役割や委員会など余るほどやることがあるため向いている。研修も多く、時間外に参加できる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
勉強会は充実している印象、病院内でも、ブロック間でも何回か開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
下々のいけんはあまり聞かれな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
自分は利用していませんが、資格取得への支援はあるようなのでそういったものを目指す場合のサポートとしては良いのではないかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ラダーシステムを採用していて、新年度に自分で目標を設定してそれに向かって一年働くというシステム。
定期的に役職者との面談があり、自分のやるこ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 社会医療法人河北医療財団 |
|---|---|
| フリガナ | カワキタイリョウザイダン |
| 設立日 | 1928年5月 |
| 従業員数 | 1,970人 |
| 売上高 | 225億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 河北博文 |
| 本社所在地 | 〒166-0001 東京都杉並区阿佐谷北1丁目6番1号 |
| 電話番号 | 03-3339-3602 |
| URL | https://www.kawakita.or.jp/ |
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