ＪＲ東日本ネットステーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
親会社がJR東日本旅客鉄道という大きな会社なので、正社員になれればとても安定した会社だと思います。また、正社員になれれば待遇面も他の中小企業...続きを読む(全196文字)

【良い点】
繁忙期以外は、休める時に休むというスタンスなので、有給消化などしやすい会社です。また、出勤時間などもある程度調整してもらえるので、プライベー...続きを読む(全219文字)

【良い点】
年度末などの繁忙期以外は残業はほぼなく、定時で帰れる。有給も申請すればすぐに使わせてもらえる。繁忙期以外は、休める時に休むというような雰囲気...続きを読む(全361文字)

【良い点】
上司は本社から出向してくる。人当たりがよく賢い。
【気になること・改善したほうがいい点】
母体が強い過ぎて、問題があっても誰も何も口を出せな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性契約社員は産休後、皆必ず復帰できる環境。男性で育児休暇を取る者もいたのが印象深かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ママ社員...続きを読む(全177文字)

【良い点】
みな人当たりがよく平和で和気あいあいとした雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがWEB業界の特質を全く理解していな...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートサイト中心のため数値として成果が見えづらいため
上司にどのくらい慕われているかで評価が左右する。
3...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自由に意見ができること。人当たりのいい上司がいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がしっかりしているが、やることや覚えるこ...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・部署異動が比較的頻繁に行われており、直前で変更になるケースや、引き継ぎが十分でないまま異動になると感じる場面が...続きを読む(全170文字)

【良い点】
望めばチャレンジできる環境は用意されている。ドコモや電通への出向も可能なので、多くの経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
AIリスキング研修をうけることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに対する支援はほぼない
特に金銭面の支援はないと...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育は各部署の上司に委ねられているため、まとまった研修等は１年目が過ぎるとなく、2年目以降の長期育成に関...続きを読む(全95文字)

【良い点】
グローバル企業としての社内学習リソースがあり、英語学習のサポートや海外拠点のメンバーと協働してスキルを高める機会がある
【気になること・改善...続きを読む(全217文字)

【良い点】
上司が親身になってフィードバックくれます。そのほか、研修なども充実しています。とてもせいちょうできるとおもいます。続きを読む(全63文字)

【良い点】
契約社員は研修が半年に一回あります。３年満期の契約なので、その後のキャリアを考える研修や、思考行動などの研修もあります。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社としてボトムアップの提案などを意識している部分はある。定期的に選抜者が役員に対し企画をプレゼンする機会や、そのためのノウハウを学ぶ機会が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
いろいろなことにチャレンジできるのという点では非常にスキルアップにつなげられる環境だと思う。もちろん、上司や関係者から信頼や評価を勝ち得る必...続きを読む(全178文字)

【良い点】
業務スタートは教えてもらうというより現場で覚えていくというスタンス。キャリアを積んでいくと定期的にキャリア研修があり手厚いと感じました
【気...続きを読む(全98文字)