この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルリモートのためメリハリさえつけられればプライベートの予定を自由に組める点。また有休も非常にとりやすいので子育てをしながら通常通り働くことも...続きを読む(全153文字)
LINEヤフー株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
フルリモートのためメリハリさえつけられればプライベートの予定を自由に組める点。また有休も非常にとりやすいので子育てをしながら通常通り働くことも...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
顧客資産が国内最大級である点。おおくの接点をもっているので様々な新規事業を展開しやすいとおもいます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
たまに余ったお金でiPadとかを配ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や退職金など長く働くインセンティブがない点。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ネームバリューが非常に高い会社なので新規で営業する際にも話を聞いてもらえるところまでは非常にたどり着きやすいです。
また、各サービスも業界内で...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
社内転職制度があり、自分が希望した部署への異動も可能です。
面接等は通常の中途採用と同じようにあるので、面接を乗り切るために現部署での実績はあ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
半年ごとに評価フィードバックがあり、その際に昇給などが決まります。
部署によって昇給ペースに大きな差があるので勢いのある部署だと大きく年収が上...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
研修がとてもしっかりしており、未経験からでも活躍出来た。また社名が大きいので転職にも有利だし、色々な知見が手に入るのでおすすめです。キャリアチ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
モバイルアプリ開発においては、日本だけで7000万人以上のアクティブユーザーがいるアプリケーションの開発に携わることができるため、モチベーショ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
残業はほぼない。有給も全く嫌な顔されずに取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の日数が初年度10日、1年ごとに2日増...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収は2年目で800万と、同業種の中では割といい。また、評価制度は合併に伴い改善し、きちんとゴールを事前に定め、それをどれだけ達成したかで評価...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の内容や進め方について、社員によって言っていることが違う。社員の入れ替わりや休職も多い。直属の上司と更にその上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
それなりに評価されようとするとある程度のアウトプットが求められるので、特別手が早くなければ相対的に残業時間が増えます。とはいえ残業ほぼ0を何年...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
書籍やセミナーの購入費として半年につき6万円の補助が出ます。その他にも金銭面での福利厚生が充実しています。ただ家賃補助は出ません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
旧ヤフー側の社員です。LINEと統合してLINEヤフーになってからグレード体型が若干変わり、元々大グレードの中に小グレードが何段階も設定されて...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が安くて将来の見通しが立たなかったのと、自分よりかなり優秀な人も給料をそんなにもらっていないことが判明したため続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一通りの開発するうえでの良いプラクティスは他企業と比べてるかなり整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でニッチな社内技...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はバリュー評価という人気投票で昇給と賞与が決まっていましたが、後にアウトプットによる評価にかわったそうです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事に対しても人に対しても誠実である人が多い。議論を交わしやすく、コンプライアンス意識も高いため安心して働ける。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
優秀かつ穏やかな人が多い。
部署にもよると思うが、マネージャーレベルでも優しく、話しかけやすい方が多く、社内でのコミュニケーションに困ることは...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額はあまり多くない。
給与については不満のある社員が少なからずいた。
同業界としては平均的かやや低いと思われる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
リモートワーク、フレックス制度によりかなり柔軟な働き方ができる。
なかなかこれ以上柔軟な働き方ができる企業はいないと思う。
大事な打ち合わせが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
若手でも手を挙げればやらせてもらえることが多い。
そしてマネージャーレベルの方もそれに合わせて仕事を調整してくれる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
一般的。ただ、副業は基本的にOKであり、周りでも副業をしている人が多くいた。
大きな金額ではないが、リモートワーク補助のようなものがある。
【...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
LINEとの統合で様々な打ち手を行っており、いろんな新サービスができると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
LINE、ヤフー...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社に圧倒的な知名度があるため、新たなサービスや協業が成功する下地がある。
リモートワークが認められており、個人の事情や希望に合わせた働き方が...続きを読む(全178文字)
会社名 | LINEヤフー株式会社 |
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フリガナ | ラインヤフー |
設立日 | 1996年1月 |
資本金 | 2474億7300万円 |
従業員数 | 28,385人 |
売上高 | 1兆6723億7700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出澤剛 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 912万円 |
電話番号 | 03-6779-4900 |
URL | https://www.lycorp.co.jp/ja/ |
採用URL | https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/ |
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