スキル別研修や自己啓発支援が充実し、社内異動で多様な経験を積める。続きを読む(全33文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
LINEヤフーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全262件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、LINEヤフー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にLINEヤフー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
LINEヤフーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 4.5
- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.5
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
4.3
- 社員・管理職
-
4.2
- ワークライフ
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
5.0
- 入社後のギャップ
-
4.2
- 退職理由
-
3.8
LINEヤフーの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.9
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.8
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LINEヤフーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
LINEとYahoo!プラットフォームには膨大なプロダクトがあるので、幅広く携わりたいプロダクトを選ぶことができます。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)
半年間と長い研修期間が設けられているため、手厚いと思う。続きを読む(全28文字)
多くの部門に参加することや、いろいろな経験を積むことが可能であり、またミスをした場合でも先輩が共に解決に動いてもらえるなど、安心して仕事に取りくめる環境が...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は多いですが自分で選べる自由度もあります。新卒はスムーズに成長できるような教育研修制度があります
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)
キャリアアップは自分の頑張り次第だと聞いた。続きを読む(全22文字)
実務中心で成長が促されるが、体系的研修にはやや弱さが感じられる。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
部署が変わるとパワーハラスメント下でなければ、またいちからやり直せること。リスタートです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された部署や上司によって、専門正社員の登用試験を受けられるかは運です。
専門正社員になっても、月収や賞与は契...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
仕事をこなすことで次のキャリアが自然と生まれる環境です。好きなことを選んでいくだけでよいとおmぴmっす2.
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
LINEヤフー株式会社で働く魅力は、まず「裁量の大きさ」と「自由な社風」にあります。年齢や役職に関係なく、意見が歓迎され、若手でも大規模プロ...続きを読む(全622文字)
入社後2週間の全職種共通研修に加え、職種別のOJTが半年以上続き、社内FAやグループ公募制度で自ら希望部門に挑戦できるなど、自己成長を後押しする環境が整っ...続きを読む(全81文字)
教育体制については研修はしっかりしている印象。少数精鋭で最適化された精鋭組織をその都度作っていくとのこと。自分の強みは何か理解できているかどうかが大事だが...続きを読む(全96文字)
整っていると感じる。キャリアアップは自主的に行動し自走力のある人間にはしっかり機会が回ってくると仰っていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
業務を覚えるまでのフローはかなりしっかりしている。ただ、契約社員なので、スキルアップ等は見込めない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
アカデミアとか、AIスキルとか、ソフトバンクからのトップダウンの動きに合わせて動く部分は一般企業より取り組みが濃い。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
成果を出せば課長までは昇進できるが、部長以降の上席の移動が現在そこまでないので、それ以上の昇格は難しい。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
主体的に社会人スキルについて学べる制度が無料で用意されていたり、TOEICの受験制度についてもある。非常に充実していると思われる。続きを読む(全71文字)
中途社員の方が多いため、教育体制は他のJTCと比べて劣るかもしれない。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
開発においては、それなりに新しい技術を使いやすい会社だと思う。プライベートでキャッチアップを行わなくても、それなりに先端技術に触れ、慣れるこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
数か月の研修制度があり、実践を交えながら研修が可能です。研修などで配属後の実際の業務とギャップはありますが、それは他の企業様も同じかと思われ...続きを読む(全236文字)
座談会でかなり研修制度がしっかりしていると聞いた。続きを読む(全25文字)
配属によっては複数のサービスに関わる機会が多いという話を説明会で聞きました。続きを読む(全38文字)
実力があれば、若手からでもどんどん上へ行けると思う。社内異動やジョブチェンジの機会もあり、多様なキャリアパスが描ける。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
e-Learningや社内外の講師による研修などが充実している
ただし自分から学びたいという意欲がない人には、強制的に研修を受けさせるような...続きを読む(全91文字)
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LINEヤフーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
自社サービスのユーザー数が多く、膨大なデータを扱える点に大きなやりがいを感じました。業務内容が細分化されており、自分の得意分野や興味のある領...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
給与面では非常に満足しており、成果が正当に評価される環境でした。半期ごとの評価制度があり、毎回昇給していたため、努力がしっかりと報われる点が...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は「永久フルリモート勤務」と説明を受けていましたが、実際には段階的にハイブリッド勤務へ移行する方針に変わ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休暇の自由度や勤務時間の柔軟性が高く、中抜けも可能など、ワークライフバランスの面では非常に働きやすい環境でした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、子どもや家族の病気などで急な休みをとる際も申し訳なさはありながらも休めるところがよい。またフルフレックスなので、仕事中に急...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
産休、育休をとても取りやすい文化で男性で取る方も多いです。ほとんどの方が休暇のあと復職されています。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社サービスを運営しているのにトップダウンの案件が大半でボトムアップの案件はものすごくすくないです。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が数年に一度の割合で理由もなくコロコロ変わる。評価制度はあるがほぼ上長評価で決まってしまうので納得感は少ない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度もなく、福利厚生もウェルボックスのみで大手にしてはかなり手薄で正直なところ使いたいものがあまりありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かんりしょくふくめとてもフラットな環境のため、発言しやすくいつも温和な環境で仕事を行うことができます。続きを読む(全57文字)
IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
良いリーダーにあたると丁寧な研修が受けられます。
能力次第では徐々にスキルアップさせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
一度入ることでより成長を求めるようになり、短時間でのスキルアップを狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、自社内でしか利用で...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特に制度はありません。eラーニングぐらいです。交渉すれば研修費なども経費としてもらえるかもしれません。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
新卒でゲーム形式で実践的に教育制度が設けられていた。
1件受注をするところまでがゴールでそれまでにロープレなどがある。
全員で横並びで進むと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内の勉強会がかなり活発
* 言語ごとの勉強会
* フロントエンド専用の勉強会、バックエンド専用の勉強会、インフラ専用の勉強会様々ある
*...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップのラインがよくわからないです。派遣社員から正社員や契約社員を目指したい人は、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
立場に限らずリーダーとしてプロジェクトを推進していくことができるため、貪欲に知識を吸収したい方にはかなりいい環境かと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
新卒入社では研修が設けられており、大切に育てようという雰囲気がある。勤める世代も若いので、気兼ねなく相談しやすい雰囲気である。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
とにかく丁寧に教えてくれたので新人でもコミュ力無い人間でも広告の運用スキルは上がっていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
グループの研修、配属先企業での研修、配属部署での研修など非常に充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が長すぎて最初の1...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
LINEヤフーの 会社情報
| 会社名 | LINEヤフー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラインヤフー |
| 設立日 | 1996年1月 |
| 資本金 | 2501億2800万円 |
| 従業員数 | 27,003人 |
| 売上高 | 1兆9174億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出澤 剛 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 884万円 |
| 電話番号 | 03-6779-4900 |
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