回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり緻密な給与体系になっていました。
定性的な評価と定量的な評価がバランス良く組み合わせてありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全228文字)
- この投稿でわかること
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株式会社アイエムジェイ
株式会社アイエムジェイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイエムジェイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイエムジェイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
かなり緻密な給与体系になっていました。
定性的な評価と定量的な評価がバランス良く組み合わせてありました。
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【良い点】
年俸制のため月給が高く、ライフプランが立てやすい。
持ち家でも住宅手当も出るためかなり足しになる。
また基本給が占める割合が高いため、業績に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも評価はプロジェクトによる面が多いと思います。
業績のいいプロジェクトに参加していれば評価も良くなり、昇給、ボーナスにも反映されま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
他社と比較してみると解りますが、年収は高いと思います。
評価制度の体系として、当時は等級を上げることで年収を上げるというスタンスでした。一回...続きを読む(全249文字)
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WEB制作、デジタルマーケティングの業界の中では高いほうではないかと思う。ただし、同じような年令で同じような仕事をしていても、中途入社の場合は、前職の給...続きを読む(全150文字)
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若くしてある程度の給料が期待できる会社です。ただ残業が比較的多めの会社なので、入社して3年目くらいまでは残業代が全額支給されるため、働いた分だけ還元され...続きを読む(全179文字)
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成果をあげた人は、若くても裁量を与えられる会社です。
賞与も業界平均を上回っているのではないでしょうか。
2012年からは経営体制が変わり、今までの...続きを読む(全231文字)
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賞与はその時によって、あと評価によって、かなり変動しますが、給与は悪くなかったです。社内の環境も、フレンドリーな方が多く、親しみやすいし、福利厚生なども...続きを読む(全153文字)
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上場のタイミングで給与、待遇はアップした。業界水準で言えば平均的に高い部類に入ると思われます。一方、部門の売り上げが再重要視される傾向にあり、現場の働き...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
大手企業の様々な課題に対してアプローチできる機会が山ほどある。かなり幅広に経験が積めるのと、それを1企業で転職せずに経験できるというのは、今...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフルフレックスのため、究極いつ行ってもいいし、リモートワークや在宅勤務も普通になっている。
有給休暇も6分単位で取れるため、...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
アクセンチュアグループになってから、大規模案件をアクセンチュアと一緒になる機会も増え、WEB制作やWEBマーケティングだけにとどまらず、サー...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性は差別もされず、正当な評価です。活躍されている方は、とても多いです。
優秀な方が多く、私が入社した際は、女性のマネージャーしかいない部署...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
大手企業がクライアントなので、さまざまな企業とやりとりできるのは魅力。裁量をもって働くことができるので、案件によっては大きく成長できる。幅広...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
アクセンチュアに買収されたため、アクセンチュアとお互いの強みを活かして事業を進めることができれば、今までよりも事業規模を大きく広げられる可能...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
プロジェクトマネジメントに関連する教育に力を入れているようで、ディレクションに関する研修や、PMPに関する研修を積極的に導入している。
キャ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性が営業もオペレーションもふくめて、沢山いた。新卒からの女性もいて、働きやすい環境なのではないかと思います。管理職への登用もされています。...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
いろんな会社があつまってできた経緯があるので、柔軟に対応する会社です。オープンだけど、オーガナイズされていないのは魅力でもあります
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自由な社風で現場の人でも声が大きければ、経営層にも話が通り、結果評価される。
逆にコツコツ派の人は業務パフォーマンスが良くても冷遇され...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
在籍時はインバウンドの影響で一般商材の売り上げも良く、賞与もそれに反映されていたと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
年収は製造業の中では十分だろうと感じられる程度もらうことができる。定期昇給には考査が反映されており、成果を出せばきちんと給与に反映される。ベ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
業務内容や求められる責任の重さ、日常的な業務時間を総合的に考えると、給与水準は比較的良い方だと感じる。特に同業他社や一般的なメーカーと比べる...続きを読む(全462文字)
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【良い点】
旭化成の年収は日本の大手素材・化学メーカーの中でも比較的高水準とされ、平均年収はおおよそ800万円前後といわれています。職種や事業領域(素材...続きを読む(全619文字)
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【良い点】
周りの化学メーカーと比較しても非常に高水準だと感じる。また、残業手当が法廷よりも高く設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
そこそこという印象。
同期の平均という金額だった?
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のボーナスなどはもう少し増えてもいいかなと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
平均年収が上場企業の業界平均以上になるようにベースアップも行っているため、それなり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
製薬業界の中では中の下であるが、業界が高い方なので年収は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の年収は増えたが、中間層の年...続きを読む(全129文字)
高い利益率を背景に給与水準は山梨県の企業としてトップクラス。業績が賞与に反映され非常に高年収となる。 続きを読む(全51文字)
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【良い点】
よくも悪くも年功序列、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がわかりにくく、年功序列による弊害も多い
優秀な若手か...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社アイエムジェイ |
|---|---|
| フリガナ | アイエムジェイ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 水川将 |
| 本社所在地 | 〒252-0816 神奈川県藤沢市遠藤2020番地の25 |
| 電話番号 | 0466-86-9038 |
| URL | https://imj-enpla.com/ |
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