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【良い点】
地方主張などで帰社が遅くなる事がたまにあったものの、裁量労働制の為、基本的には残業はさほど多くはなかった。続きを読む(全59文字)
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データバンクのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）
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【良い点】
残業は殆どしないで帰ることが出来ます。仕事内容は個々に違うことが多いので、自分で調整して対応することが可能です。
リモートワークも始まり、働...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業はほぼ無いと言っても良い。
業務が有っても、翌日に残しても残業しないで良いという雰囲気はとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナ禍においては自宅待機や在宅勤務を積極的に取り入れており、必要な機器類も貸与されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
原油高や若者の車離れなどが叫ばれ始めた当時は、メインのターゲット層であるサービスステーション事業者各社の経営統合...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに繋がるような取り組みや勉強会などの開催はなかった。
会社としての取り組みはない為、各々が自己研鑽を...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の給与査定の基準は曖昧でブラックボックスだった。
社長や上司に気に入られるかそうでないかという判断基準に過ぎ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
直属の上司や先輩はとても優しい方だったので親身になって相談にのってくれて先輩に関しては仕事が辞めて次に行った方がいいとまで言ってくれた
【気...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
有休がとりやすいです。
子供の学校の行事や体調不良など突然発生する事でも休みやすい環境です。
有休消化率が高いこと、アスリート社員は振替休日...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は特にない。
給茶機があり、水、お湯、お茶は無料自分のコップに入れて飲むことができる。
エントランスに季節のイベントの飾りが飾られて...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員は良い人が多く、仕事もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表、役員の怒鳴り声がよく聞こえてきて恐怖を感じる。それも短時...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内の人間関係はアットホームで雰囲気で良い感じ。
先輩にも気軽に相談しやすい環境。
在宅ワーク環境もあるので、コロナ禍での感染不安が緩和され...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休はとりやすい。
子供の急な呼び出しにも抜けやすく、時短勤務の種類も多岐に渡り、ライフスタイルに合わせやすい。
リフレッシュ休暇もと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みが取りやすいところは子育て世代には良い。
オフィスグリコが入ってる。
アスリート部門育成に力を入れているため女子ラクビーを希望される方に...続きを読む(全187文字)
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コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
仕事の進め方は個人の裁量に任されているため、やろうと思えばかなりメリハリの効いた働き方ができるかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
比較的良いと思いますが、成果を出さないと居ずらくなるので、成果を出す、成長をアピールするは必須になります。続きを読む(全59文字)
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戦略コンサルティングというと多忙なイメージがあるが、NTTデータ経営研究所ではそこまでの激務は求められないとのことであった。
リモートワークの利用も合わ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
朝は9時半から始業のため、すこしゆっくり出社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けで働いている方が1人しかいないため、育休...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
仕事に慣れたら残業ほぼなしで帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
見なし残業代制度のため、上司によってはあまりに早く帰るといい...続きを読む(全83文字)
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データバンクの 会社情報
| 会社名 | データバンク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | データバンク |
| 設立日 | 2000年2月 |
| 資本金 | 3億6500万円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 難波良紀 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目2番地3 |
| 電話番号 | 045-478-7033 |
| URL | https://www.databank-net.co.jp/ |
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