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株式会社HANATOUR JAPAN

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HANATOUR JAPANの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員による株式会社HANATOUR JAPANの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社HANATOUR JAPANで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HANATOUR JAPANの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

HANATOUR JAPANの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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HANATOUR JAPANの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間数が人事評価に関わってくる古い組織体質とワークライフバランスの取りづらさで退職を決めました。
人事評価は...続きを読む(全130文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定時に帰れた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在の業務全体を通して感じることとして、情報共有のスピードや方法に改善の余地があると考...続きを読む(全546文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事をする人としない人が明確に分かれている。
    それは部署によってもそうだし、部署内でも人による
    これは責任者たち...続きを読む(全86文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍で事業の縮小により退職。
    でも退職前から土日休み関係なくかかってくるクレーム電話、
    マネージング能力が全...続きを読む(全190文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の大変さと給与が見合っていないと感じた。ツアーを回す部署では、ツアーがある間は土日、早朝、深夜関係なく電話対...続きを読む(全208文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    皆無
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司のパワハラ、酒の強要で鬱になりかける。毎日のように大声で怒鳴る(女)、叫ぶ、管理職同士で喧...続きを読む(全177文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 テレマーケティング 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    割と有給休暇は取りやすい方だと思います。祝日出勤の場合、振替休日を必ず取れること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく無理矢理...続きを読む(全180文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存の社員がどんどん辞めていく中、教育体制などが崩れていてちゃんとした教育などが受けられなかった。新人ながらも雑用のように扱われゼロベースで...続きを読む(全217文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他営業関連職 正社員

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    【良い点】
    特になし。ブラックの条件完備。80年代みたいな思考に止まっている人たちが多く、改善の余地が見えてこない。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場を目指している会社と言ってるものの、人材育成には全く興味を持っていなく、辞めればまだ雇えばいいといいし、求...続きを読む(全221文字)

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    HANATOUR JAPANの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な業務の流れは企画したツアーが販売され、お客さんが来日します。現地旅行会社の希望に合わせながら一緒にツアーを作り、催行され、お客さんの...続きを読む(全96文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時、しっかりした評価制度を作って導入する段階でした。それまでは評価制度はハッキリしたものがなく、上司の評価が全てでしたが、客観的な評価基準...続きを読む(全196文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日にもツアーがある日は緊急連絡等を取れる状態にする必要がありました。実際連絡があり、必要な対応も必要になる...続きを読む(全103文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    だいたいインバウンド客に頼る特徴のある事業の為、コロナとか経済関係悪化、地震みたいなどうしようもない事が起きたら...続きを読む(全88文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    旅行業に興味がある人は短い間結構に関連知識を得ることができると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本先輩から学んでいくことになる...続きを読む(全97文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の上司が多いからかは知らないが、基本的に女性が働きやすい環境だと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子供がいて急病などで自分の...続きを読む(全113文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが地方営業所ではない限りライフバランスがいいと思う
    (地方営業所は人によって週末対応もあり得る)続きを読む(全59文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    お取引先のミーティングや出張を通じてこの業界の様々な人に会うことができる。そのため業界知識がとても早く習得できる続きを読む(全62文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は業界全体から見るととても低い方になるが
    営業職の場合自分が頑張る分昇進が早い気がする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    KPIな...続きを読む(全115文字)

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    株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    福利厚生に関しては以前は色々あったたが現在はほとんどなくなったので資格支援とストックオプションぐらいだと思う続きを読む(全74文字)

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    サービス(ホテル・旅行)の退職理由の口コミ

    ルートインジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    あまり参考にならない口コミだと思います。5.6年前に退職しましたし正社員ではありませんでした。面接をする時から退職時期が決定していて、面接中...続きを読む(全201文字)

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    羽田旅客サービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司に恵まれ、相談しやすい環境を作ってくれていました。様々なアドバイスや、休職等の提案もしていただきましたが、最終的には個人で決めたことを応...続きを読む(全208文字)

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    リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい点は特にありませんが一つ上げるなら辞める際に使っていなかった有給を消化することができました。
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    株式会社ニュー・オータニの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    人は良かったので、退職するかは悩みました。自身のキャリアアップのために辞めたので、会社に問題はないです。続きを読む(全58文字)

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    リゾートトラスト株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リゾート地にあるため、住むには不便だと思った。年齢を重ねれば自然もあっていいと思うが、新卒入社だったため退屈に感...続きを読む(全118文字)

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    株式会社星野リゾートの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最終的に人事部の方との面談がある。退職の意向を話したところ、その時はサービス職だったが、バックオフィス職や別施設での勤務も提案してもらえた。...続きを読む(全155文字)

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    株式会社浦安ブライトンホテルの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アットホームで社内の雰囲気はとても良い。それにディズニーブランドもある為、『セレブレーションホテル』に配属になればディズニーあふれる雰囲気の...続きを読む(全221文字)

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    中国ターミナルサービス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職の相談したらそれなりに応援をしてくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職の話をした後の業務は、先輩のあたりが強くなった...続きを読む(全90文字)

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    株式会社東横インの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    短期的に働く分には十分良いかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給昇格がない。
    お客はカスハラばかり。
    入社1ヶ月の新人時代に1...続きを読む(全97文字)

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    株式会社赤坂エクセルホテル東急の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制の仕事はやはり、大変だと思った。社員の人は制約も多そうだし、たいへんかと思うが、みなさん、お客様の前では...続きを読む(全94文字)

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    HANATOUR JAPANの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社HANATOUR JAPAN
    フリガナ ハナツアージャパン
    設立日 2005年9月
    資本金 1億円
    従業員数 310人
    売上高 66億6200万円
    決算月 12月
    代表者 金 尚■
    本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門5丁目12番1号
    平均年齢 33.9歳
    平均給与 391万円
    電話番号 03-6629-4760
    URL https://hanatourjapan.jp/
    NOKIZAL ID: 1655787

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。