ｊｉｇ．ｊｐの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
上場をしたタイミングで一律で給料が上がったこともあり、かなり高い水準のお給料だと思います。続きを読む(全51文字)

【良い点】
上司とも仲が良かったのでとても悩みましたし、快く受け入れて応援してくれたことに感謝しています。
退職時の人事の方々とのやり取りもとてもスムーズ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業もほぼなく、有給も連休にして使えたので、かなりバランスは良かったです。
また、オフィスがとてもきれいなので、仕事はきっちり集中して早く終わ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の稼ぎ頭である動画配信サービス業が唯一まともな収益元です。以前は他の事業もありましたが、現経営の意向で潰して稼...続きを読む(全301文字)

【良い点】
食べ放題の駄菓子類、飲み放題のお茶やスープ類は小腹がすいたときに助かる。（ただしIT系ベンチャー企業には標準的に備えられているレベルのものでは...続きを読む(全157文字)

【良い点】
良くも悪くも、コロナ禍による在宅での娯楽が求められたことにより、ライブ配信事業が急激に伸びた。
新たなメディアによるプラットフォームが誕生しな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
お菓子やドリンクが食べ放題飲み放題で、疲れたとき小腹がすいたときに便利でした。手当もスマホアプリのカイシャなので通信手当などが支給されており、...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京事務所の管理部門ではモラハラ・パワハラがあり、これが原因で何人も離職しています。
気分次第で脈絡なく突然罵倒さ...続きを読む(全561文字)

【良い点】
特筆すべきことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
動画の配信アプリを提供していますが、運営が機能しておらず野放し状態で、ユ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コロナ禍において有利なサービスを打ち出しており、まだしばらくは安定感を保てそうである点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の企業理念...続きを読む(全389文字)

【良い点】
ウォーターサーバー、飲み物（紅茶、コーヒーなど）、お菓子が豊富に用意されています。成長支援として年間5万まで書籍を自由に購入できる制度がありま...続きを読む(全296文字)

【良い点】
自分の職掌に関して言えば、時期によって業務量は波がありましたが、一気にタスクが積み重なるときでも業務時間に集中すればこなしきれる量であり、残業...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東京事務所の管理部門は人の入れ替わりが激しく(1～2年で辞めていく方が多い)、長く勤めている方はいません。
マ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
成長支援制度として年間五万円まで自由に書籍を買える制度があります。それで自由に情報を得ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全305文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
定着して勤務している人がおらず、東京の事務所は出入りが激しく1か月ごとに人が入れ替わ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
定期的に部長との面談があり、方向性ややりたいことなど話す機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の頑張りを評価すると言っ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員同士で休みが重ならず人員が確保出来ていれば基本的に希望通りの有給が取れると思います。口頭で上司に伝えなくてもいいので、直接言うことに抵抗が...続きを読む(全245文字)

【良い点】
社内での勉強会や、コードレビュー、最新技術などの情報共有が盛んでした。また、開発者の方は、みなさん技術が高く良い刺激になりました。高い技術を身...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給の取得がとても容易であるのと、残業圧力とは無縁な社風であるためワークライフバランスはとても良いと思います。

また、最新の技術を積極的に導...続きを読む(全323文字)

【良い点】
仕事自体は、チームでの仕事になるのでコミュニケーションさえうまくいけば集中して作れて、意見もだしやすいです。期間が長いので、日々のコミュニケー...続きを読む(全215文字)

【良い点】
先輩後輩の垣根があまりない。
有休休暇はある程度気軽に取ることができる。
誰でも意見が言いやすい雰囲気。
自分がいた部門では教育をみっちりして...続きを読む(全179文字)

事業の柱がしっかりしていて社長もいい人なので新しい提案などは比較的聞いてもらえます。がとにかく役員が仕事しないです。人事担当の役員が仕事をしないため総務な...続きを読む(全181文字)

ワークライフバランスはITベンチャーの中ではかなり良い方だと思います。ほとんど残業する人はいない状況です。給与設定がみなし残業代も含んでいるので、残業代が...続きを読む(全180文字)

評価制度で、年に二回昇給のチャンスがあります。しかし、スタートの給与が低い設定となっているため、役職者にならない限り大幅な給与アップは望めません。仕事がで...続きを読む(全166文字)

東京本社の環境は最悪に近く、一部の部長職に目を付けられれば仕事もあまり振られずスキルアップを望むのであれば辞めるしかないような状態になってしまう。また、事...続きを読む(全153文字)