ｊｉｇ．ｊｐのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
産休・育休など取りやすいように思います。また、急な体調不良でも遅刻や有給休暇などが取りやすいように思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
新入社員はオンボーディングで様々な基礎を学んだ後、メンターのもと簡単なタスクから徐々に業務を進められるため、徐々に慣れていくことができます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
勤務環境にかかわる点では、ウォーターサーバーがあり、またコーヒーなど色々なドリンクやお菓子などがあるのでホッとしながら仕事をできます。ティッ...続きを読む(全281文字)

【良い点】
ライブ配信サービスが主力事業ですが、最近は新規事業としてVTuber関連のサービスを開始したり、飲食店の予約代行サービスの運営会社を買収した...続きを読む(全163文字)

【良い点】
上司とも仲が良かったのでとても悩みましたし、快く受け入れて応援してくれたことに感謝しています。
退職時の人事の方々とのやり取りもとてもスムー...続きを読む(全184文字)

【良い点】
上場をしたタイミングで一律で給料が上がったこともあり、かなり高い水準のお給料だと思います。続きを読む(全51文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の稼ぎ頭である動画配信サービス業が唯一まともな収益元です。以前は他の事業もありましたが、現経営の意向で潰して...続きを読む(全301文字)

【良い点】
食べ放題の駄菓子類、飲み放題のお茶やスープ類は小腹がすいたときに助かる。（ただしIT系ベンチャー企業には標準的に備えられているレベルのもので...続きを読む(全157文字)

【良い点】
良くも悪くも、コロナ禍による在宅での娯楽が求められたことにより、ライブ配信事業が急激に伸びた。
新たなメディアによるプラットフォームが誕生し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
お菓子やドリンクが食べ放題飲み放題で、疲れたとき小腹がすいたときに便利でした。手当もスマホアプリのカイシャなので通信手当などが支給されており...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年末年始やGW、お盆休みなどの長期連休があり、土日祝もしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が最低限しか取得できない...続きを読む(全119文字)

【良い点】
エンジニアはフレックス制度が使える点
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア以外の職種の人はフレックスを使えない。なぜフレックス...続きを読む(全232文字)

【良い点】
​リクルートでは、コアタイムのないフルフレックスタイム制や、理由・回数を問わないリモートワークを全社的に導入しています。これにより、育児や介...続きを読む(全123文字)

【良い点】
8時から10時まで出勤時間を調整出来るため、朝夜のプライベート予定や通院等に合わせて調整出来ます。
土日祝は今のところ全て休めています。年に...続きを読む(全330文字)

【良い点】
休みが多くて週休3日くらいありました。連休もたくさんとれました。
また、どの社員も在宅勤務が可能で、休みと、在宅勤務であまり出社していない感...続きを読む(全135文字)

【良い点】
結果を出せば年収の大幅アップが期待できる。女性も男性も顔がいい人が多い。あと当時はガッツがある人が多く採用されていた。
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)

【良い点】
リモートワーク制度があるためワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近週３出社になった。フルリモートだ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
（部署にもよりますが）一般社員は休日に連絡がくることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
（部署にもよりますが）休日に連絡が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休憩はしっかり取る所はメリハリがあって良い。取らない人もいるが、休憩取らないのは各社員の自己責任という形になっていると思う。
【気になること...続きを読む(全127文字)

【良い点】
土日祝休みのため、入社前との相違はないと思います。また、家族がいる方が多いため有休も申請すれば基本的は取れるのでワークライフバランスは良いと...続きを読む(全119文字)