学研エル・スタッフィングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
勤務地や担当教科、生徒さんの学年などはある程度希望が通ります。(講師登録時の学力検査？の結果によるところもあるかもしれませんが)
担当する生...続きを読む(全699文字)

【良い点】
業務の量と言うよりもメンタル面でタフな人は続けられそうな形態だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育業界ということで文化的に自...続きを読む(全210文字)

【良い点】
間に入って調整をしてくれることで、意見を伝えやすい環境が整っていました。直接伝えるのが難しい場面でも、間に立って適切に伝えてもらえるため、安...続きを読む(全318文字)

【良い点】
「ワークライフバランスに関しては、個人の働き方だけでなく、派遣先の環境や業務内容によって大きく左右されます。派遣先ごとに業務量や勤務時間、職...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教育産業の中では自由度が高く、5教科に縛られすぎない指導がしやすい。また、授業の提案もよく通るので構成を考えるのが好きな人には向いている。
...続きを読む(全164文字)

【良い点】
不登校児童が増え、行政も段々と不登校支援に力を注ぎ始めている。東京に関しては助成金制度も充足し始めたのでうまく連携が取れれば安定した教育産業...続きを読む(全201文字)

【良い点】
コミュニケーション能力、言語化能力は他の教育産業よりも伸びやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては特に意識さ...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル化されていないことが多く、施策も行き当たりばったりで変更されることが多い。また、最近では事業部の再編で...続きを読む(全125文字)

【良い点】
学業と両立しながらインターンが続けられる。インターンはシフト制で月2回提出。1日3時間〜、週2回から可能だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
就職活動を有利に進めるためにインターンを始めたが、無事第一志望の企業から内定をいただいたため、インターンを辞めることを決意した。
【気になる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
講師の子供はレッスンを無料で受けられるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度なしと聞いた気がする…住宅手当も総...続きを読む(全81文字)

【良い点】
バイトの身では特に何か福利厚生について感じることはなかった。特に不満はなく、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
今のところ、バイトであっても、冬期インフルエンザの予防接種は会社が負担してくれる。今までは、年末年始の正月特訓に入る場合、昼食は弁当が支給さ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
講座を割引価格で受けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
割引価格で受けられると言っても私が所属していた店舗ではほぼ強制の風潮があ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
好きな時に休みは取りやすいですが、繁忙期は難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に福利厚生などはなく、この会社だからこその...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に思い当たらない。
今は改善されていることを願う。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越しを伴う転勤では住宅手当を出して欲しい。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
交通費や社会保険など一般的な福利厚生はありました。生活面で言えば住宅手当や家族手当といった制度があり、季節講習では報奨金として支給があります...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年ごとに使い道を選択できるカフェテリアプランがあり、一人暮らしをしている社員の多くは住宅補助にあてていたかと思います。そのほか、コンタクトレ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
社内でのレクリエーションに対して補助の制度がある。また、インフルエンザなどのワクチン接種への補助金制度もある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生も比較的整っており、安心して働ける環境だと感じていました。勤務条件やシフト管理が明確で、無理のない働き方ができる点が良かったです。ま...続きを読む(全117文字)