回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これといった福利厚生制度はないが、祝日休み、夏季休暇5日の取得可など悪すぎることもない。休日出勤も、全日以上の出勤であれば振替が取得可能にな...続きを読む(全226文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社診断と治療社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社診断と治療社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社診断と治療社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これといった福利厚生制度はないが、祝日休み、夏季休暇5日の取得可など悪すぎることもない。休日出勤も、全日以上の出勤であれば振替が取得可能にな...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
進行管理をしっかりとしていれば、好きなタイミングで有給をとることができる。また帰宅時間も比較的調整はしやすいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月19日【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しい。
特に、カスタマーサポートは派遣社員を入れてはすぐ退職されるのを繰り返している。
また、...続きを読む(全144文字)
【良い点】
コロナ対策としては早急に在宅用パソコンが配られたら、テレワークが可能になったり、とありがたかった。これを感染対策だけではなく、戦略的なものとし...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
こういう事業をしている会社なので独創的な人たちが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
いかえれば癖がつよい。まともな人は1部いるがみん...続きを読む(全97文字)
【良い点】
生命科学系の研究者に対するブランド力があるため取材や執筆依頼などでは媒体名や社名が武器になると感じる。臨床医学においても研修医、プライマリケア...続きを読む(全234文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月12日【良い点】
裁量労働制なのでスキルにもよるが、未経験の場合制作期間に入ると基本的にプライベートの時間はなかった。ただし校了の山を越えると、比較的自由にでき...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は未経験で入社し、1年間ほど働かせていただきました。編集という仕事がどのようなものか理解できていない段階で退職...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
特段魅力は感じない。社歴やネームバリューで同レベルの同業が受かったならそちらの方が待遇がいいかもしれない。しかし、小児の書籍をつくるならこの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社歴が長いため、高収入、安定性を求めて入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員がおらず、常に入れ替わり状態のため、新人のうち...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ボーナスが固定。業績により決算賞与あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業が60時間含まれているため残業すればするほど、一...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
小児科領域で実績があること。創業が古いこと。昔より減ってはいるが、優秀な編集者が在籍していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休育休を取得する者もいた。復帰後は比較的やさしい書籍を担当させるなど、上層部の配慮があったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
歴史の長い会社であるため、古い社員や役員は高名な先生方と人脈があり、先生方から信頼されやすい。社員は、管理職の権限が非常に強いが、パワハラで...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
あえて空気を読まず、かつ昇給を望まなければ、定時で帰っても許される。裁量労働のため有給消化率が高い人がいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
毎年昇給はしていくが、金額が一定であり、このまま居続けても大丈夫だろうかという不安が付きまとう。評価制度の基準もはっきりしてはいないが、在籍...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
だらだら仕事しても文句言われない。本を1冊も出さずに在籍していたスタッフもいる。医師、医療者人脈は構築できる。
場所が赤坂見附なので、交通の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など福利厚生はほぼない。
退職金制度も勝手に改められて、事実上ないに等しい。
出版健...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
副業が可能である点は良かったです。退職金制度は確定拠出型年金制度によって会社側(と希望する社員個人)が積み立てる制度で代替しているようです。...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
福利厚生は非常によいのではないかと思います。
しっかりとした福利厚生だからこそ退職する方は少なかったと思いました。
退職金制度もしっかりして...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
多様な種類の手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助など、エリアごとにもう少し手厚いものにしてもらえるとよりよいと感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
結婚休暇はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。主要な手当はほぼ存在しない。初任給が高いからOKというスタイルで来...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社名にもある通り、働く女性にとっては仕事がしやすい環境のように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などはないに等しい。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。
経営が悪化しているため、どんどん改悪化しており福利厚生を期待しない方が良いです。
条件が厳しすぎ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
オフィスは比較的綺麗で、休憩スペースやウォーターサーバーなども整備されています。近距離手当として住宅補助がありますが、結婚などで複数人で住ん...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は、良くも悪くも一般的な日本企業という印象です。基本的な制度は一通り整っており、大きな不満はありませんでした。ただし、他社...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
地方出身者や単身赴任者には勤務地に応じた家賃手当が支給される。また、3年以上勤務すれば退職金もでる。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 株式会社診断と治療社 |
|---|---|
| フリガナ | シンダントチリョウシャ |
| 設立日 | 1914年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 藤実彰一 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目14番2号山王グランドビルヂング4階421区 |
| 電話番号 | 03-3580-2770 |
| URL | http://www.shindan.co.jp/ |
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