この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは年2回貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2ヶ月分しかもらえない。もともとの基本給もかなり低いので、ボーナ...続きを読む(全103文字)
株式会社アド・プロ 報酬UP
株式会社アド・プロの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは年2回貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは年2ヶ月分しかもらえない。もともとの基本給もかなり低いので、ボーナ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないです。通勤手当はバス代も含め出ます。コナミスポーツを安く利用できる福利厚生はあります。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない。自分が担当した広告が実際に配信されているのを見た時は少し嬉しいが、薄給なので業務に対するモチベも上がらない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業の繰り返しばかりでやりがいが全くない。ひたすら同じことの繰り返しになっても嫌でない人なら向いているが、この...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は配属される部署にもよるが、基本的にいつでもとれる。チーム内で他メンバーと有給が被らないように気をつけなければいけないが、有給をとれない雰...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にはやりがいを感じて楽しかったが、頑張っていてもボーナスが雀の涙程度なものしかもらえなかった。(当時のことなの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給はほぼ消化できました。月初と月末が忙しくなるので、タイミングを考えての取得になるが、問題なかったです。
プライベートとの両立も確立できた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
博報堂グループということもあり、グループ会社への出向があり、新しい人に出会うのが好きな人にとっては刺激的だとおもう。
【気になること・改善した...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向先での仕事内容や、仕事の取り組みを上長が全て知っているわけではなく、自分で伝え...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性がほとんどなので、かなり働きやすいです。有給も取得しやすかったり、急な休みも受け入れてくれます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員は基本いい人が多い。管理職は現場のことをわかっていない人の方が多く、業務状況からして絶対に帰れないのに残業が続いていると、どんなに忙しくて...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。また、正当な評価がされてないと感じる。
社歴が浅い人なのに、ランクが上がらない人もいた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
あくまでオペレーション業務を担う会社なため、広告業界にしては残業時間も少なくワークライフバランスも良いため家庭を持っており、とくにお子さんがい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ギャップは感じなかった。入社後の研修を経て配属部署が決まるため希望でない部署への配属となることもある。
そこにギャップを感じる人も多くいる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
事前に申請すれば100%取れる。グループとして有給奨励日があり、会社としての休みとなるため忙しい場合でも引き継ぎをしなくて済むため休みやすい。...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション業務ではあるためスキルがつきにくい。
今後自動化や競合との勝ち残りがカギとなる。
教育制度は整...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
未経験OKと聞いて入社しました。実際に周りも未経験が多く、座学研修もあったため、その点はギャップがなかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
時短で働く方もいましたし、子供の急病で早退される方もいました。産休育休から復帰される方も多く、女性が働きやすい雰囲気があると思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が地味に多いので
お給料が低く感じる。残業もおおい。
基本的に定時退勤をしている人の方が少ないためやや帰りにくい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
教育面はしっかりしている。OJTもある。
中途研修も場所ごとにある。
OJTは個人のスキルによって期間が変わる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
在宅補助が欲しい。
基本的な休暇系は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅補助がほしい。
あまり積極的に使いたいと思える
...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に細かい作業や確認が多い。
ひとつひとつの作業に時間が多くかかる。
人が少ない場所でも作業量は変わらないの...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本は在宅勤務のため、ワークバランスは取りやすい。出社は現在週一回で問題ない。
有給、半休、連続休暇など全て取りやすい。産休や育休も取っている...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育休、産休は取りやすい。
時短勤務の人も多い。
女性が多いため休みやすい印象。
女性管理職も多い。
また、服装やネイル髪型自由なのもいいところ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
むしろライフに重点を置けるくらいです。自分の生活メインで、仕事はサブな感じ。休みの日は絶対にパソコン見なくていいし、連絡もしなくていい。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社アド・プロ |
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フリガナ | アドプロ |
設立日 | 2004年12月 |
資本金 | 6500万円 |
従業員数 | 306人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山﨑修司 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
電話番号 | 03-5449-7485 |
URL | https://www.adpro-inc.co.jp/ |
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