回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
予防接種や健康診断は会社指定で無料で受けられる。3日間連続で休暇を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はない。続きを読む(全77文字)
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株式会社アド・プロ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アド・プロの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アド・プロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
予防接種や健康診断は会社指定で無料で受けられる。3日間連続で休暇を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が無いにもかかわらず、出社思考が強まってきている点。
ミネラルウォーターや、休憩場所の使用可否は常駐先に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
在宅での勤務も認められている。常駐先は駅直結のため、雨に濡れずコーヒーも無料でいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性向けの福利厚生は充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の割には住宅補助はなく、交通費も最安価で計上(バス等を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みがとりやすい、髪型も服装も自由なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当などは一切ないので、都内で一人暮らしの方は大変。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないです。通勤手当はバス代も含め出ます。コナミスポーツを安く利用できる福利厚生はあります。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在宅補助が欲しい。
基本的な休暇系は揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅補助がほしい。
あまり積極的に使いたいと思える...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
財形貯蓄以外特に特筆すべきところがない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がただでさえ少ないのでせめて住宅補助やテレワークの補助が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ベネフィットの加入やスポーツ施設の割引など
福利厚生は割と充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や在宅手当がないので...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生を利用できます。健康診断の範囲がとても広かったり、スポーツジムやホテルを格安で活用できたりしたことは有り難かったです。常駐先...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
親会社と同じ福利厚生が受けられるので
上手く使えばいいものもあると思います。
親会社と同じ福利厚生が受けられるので上手く使えばいいものもある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社のDACとほぼ同じなのでとてもいい。
ベネフィットや割安リゾート施設もある。コナミが1回300円で使える。
本社ならリフレッ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親会社のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムとほぼ同じ福利厚生を受けられます。ベネフィット・ステーションという福利厚生サービスに入会で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親会社の福利厚生と似通っているので、そこそこ良いとは思う。親会社の部活などがあるので、希望すればおそらく参加することは可能。また、リゾートホ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社と同じ福利厚生があるため、良いです。スポーツクラブが格安で利用できたり、ホテルも安く泊まれたりします。
また、産休や育休を取得している...続きを読む(全162文字)
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福利厚生は特に普通の会社と変わらない。ベネフィットを使っているので、色々と安く利用できる。
ジョブローテーションは出来るが、希望が通るのには何年もかか...続きを読む(全162文字)
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唯一誇れるものが、この福利厚生制度なのではないかと思います。
親会社の福利厚生制度を使っているため、とても充実しています。福利厚生サービス会社を経由し...続きを読む(全178文字)
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労働時間についてですが、当時はまず間違い無く定時に帰れていました。
業務形態を考えても、クライアントから依頼が来たら手が空いてる人にその仕事をまわすと...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
半期ごとに評価がある。一年間の評価もあり、制度自体は整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価軸が異なる点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みを取りやすい。チームメンバーも理解がある。産休育休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は部署によって忙しさが異...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最新のデジタル広告に触れることができる。自分が関わった広告が世に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲載事故を起こさないのでルー...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
管理職になればそれなりに給与は出ている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について、中途や新卒は300万程度になるため一人暮...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
専門的なスキルは身についた。pcスキルなど。デジタル広告の知識もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の経験は確かに身につくが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい。女性が多いので休暇の種類も豊富である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を目指さない場合のコースがまだ少...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やる気ある人たちは高めあう風潮もあり、同僚達での助け合いや意見出しもあり、自主性が強くない人でもコミュニケーションさえとれたら働きやすいと思...続きを読む(全223文字)
クライアントにGoogleなど大手広告会社が多く、そこで直接勤務できるため、多様な経験を積める点が大きな魅力です。また、インターネット広告のオペレーション...続きを読む(全156文字)
初任給は平均的ですが、年数を重ねるごとに給与が上がる仕組みです。給与の伸びは緩やかです。評価制度は人事や現場が作成した行動基準に基づいており、3年目で年収...続きを読む(全94文字)
納期が集中する忙しい時期は残業が50時間ほどになることもあるようです。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
社員は2駅以内なら住宅補助が2万円出る。5年以上在籍だとどこでも5万円出る。
服装、髪色が自由でミニスカや金髪などなんでもありな印象。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
以前まで社内会食アプリがつかえたため、それであれば、特定の店は、社員同士の交流を目的に自由に使えた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員同士での飲食費用の一部を負担をしてくれていた
【気になること・改善したほうがいい点】
かといって、特段福利厚生が手厚いというイメージもない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限の制度は整っており、大きな不満はありません。派手さはないものの、資格取得支援や簡単な補助制度など実務に寄り添った内容が中心です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
リクルートの福利厚生は、社会保険完備に加え、リクルート健康保険組合による医療費補助や人間ドック支援などが充実。育児・介護休業制度、時短勤務、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生は外資系としては非常に充実しており、
当時はフルリモート勤務で有給休暇の取得もしやすい環境。
毎月第4金曜日は出勤日だがなるべく家族...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
一般的なものは揃ってる。
退職金がわりのストックオプション
月に何千円か他チームとの交流費用を使える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
良い点は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる会社主導の福利厚生的なサービスは特になく、手当的なものも存在...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
住宅補助があります。
また、オンライン英会話の無料受講や、社内留学制度が整っており、英語力を伸ばしやすい環境です。
新卒、中途問わず、入社後...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生で特にありがたいのは、社内カフェテリアで朝昼晩の食事が無料で提供される点です。普通に美味しいですしメニューも豊富です。都内勤務でも食...続きを読む(全484文字)
| 会社名 | 株式会社アド・プロ |
|---|---|
| フリガナ | アドプロ |
| 設立日 | 2004年12月 |
| 資本金 | 6500万円 |
| 従業員数 | 306人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山﨑修司 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| 電話番号 | 03-5449-7485 |
| URL | https://www.adpro-inc.co.jp/ |
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