ビデオテクニカのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
まず働きたっかた。お世辞を言われて勘違いをした
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し冷静になればよかった。労働契約書の取り交わしは必須続きを読む(全79文字)

【良い点】
担当を任されたら質問を受け付けてくれん状態。裁量は無限大。だが休日出勤をしたら許可が出ない等の意味不明なことあり（）。続きを読む(全65文字)

【良い点】
一応セキュリティの勉強はできた。電気の仕組みも理解できたし業務の人はかなり評価してくれるくらいにしては実績はあげれた。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)

【良い点】
ないですね。業務で必要となり英語を使うようになったくらいかな。全くしゃべれなかったけど仕事でやれば多少はなせるようになります。続きを読む(全69文字)

【良い点】
やはり労働環境。職務自体はけっこうよかった。業者の調整とか立会はなにげに楽しかった。質問に誰も答えてはくれんのきつかった続きを読む(全66文字)

かつては非常に業績もよく、社員の待遇面もかなりよかったと聞きますが、
最近はそうした面影はないようです。入退室のシステムという限定された
ビジネス分...続きを読む(全181文字)

非常に忙しい会社で、女性社員も夜遅くまで仕事をしている会社なので、
働きやすい環境ではありません。当時は大型案件も多少はありましたが、
それも、年々...続きを読む(全187文字)

面白みを感じる点は、セキュリティ(入退室システム)の分野では、
歴史・実績のある会社のため、顧客には世界的企業(日本法人)、大
手日本企業が多く、そ...続きを読む(全204文字)

待遇→450万円で14分割、賞与年間2回の契約だったが実際ボーナスは2万円
拘束時間→12時間は当たり前、早く帰るのは悪という悪しき習慣、徹夜を強制
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
OJTの期間が長い。良くも悪くも、3ヶ月は先輩と同行になるため勉強の期間は十分にあります。
また、同行中にアピールすることも求められるため、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業務実績がよいと、すぐに昇格します。ただし、新事業の参入・スライド・撤退が激しいため業績によっては変動も激しいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全174文字)

【良い点】
自身の業務に関わるスキルや知識は社内勉強会において取得できます。
また技術職は資格を取得しているようです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スキルがなくても全然仕事ができる環境なので、ぶら下がり族の人たちにとっては最高の職場だとおまいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
電話応対や来客対応は身につく。工事進捗管理・施工管理等も身につく。
研修もしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援はありますが、スキルアップのための研修制度などはないので、自分でやっていく必要があります続きを読む(全70文字)

【良い点】
資格受講費用は全て会社が負担してくれる為、自分のキャリアアップが非常にやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界で使えるスキ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社後2日程度ですぐに顧客に訪問し実務がスタートされる
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの仕組みは一切なく
とりあえず顧客の主...続きを読む(全125文字)

【良い点】
商品知識勉強会や展示会の参加などで知識を得られる所

顧客によっていろんなニーズに対応するので、メーカーごとの強みを把握できる。
【気になる...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多いにも関わらず、採用部署の人数が大変少なく思いました。
また、研修期間も年によって変わるためまだ内容...続きを読む(全93文字)