ウエノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすいなと思ったことはあまりありません。基本的に管理職は男性が大半を占めています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
土日は基本休みです。残業も部署や時期により変わりますが毎日定時退社しているひともたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全153文字)

【良い点】
給料は悪くないので迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境があまりよくない、会社が駅から遠い、上司と合う合わないがおおきいの...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績の目標値が大きすぎると思います。続きを読む(全38文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日毎日同じことの繰り返しであまりやりがい、面白みは感じなかったです。意見がとおるなどもあまりなく、同族会社だなと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賞与や決算賞与がでると年収がかなり上がります。
部署によって賞与の金額に大きく差があるため、配属部署によって変わると思います。
【気になること...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の会議などをみているとあまり魅力は感じません。続きを読む(全46文字)

【良い点】
同年代と比べると比較的いい方だと思います。ただ激務なのでその分もらってるなって感じかもしれません。考え方次第ですね。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
土日祝や会社で休みとなっている日はちゃんと休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はかなり取りづらいです。有給を使うと支店長に...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自動化が進む工場などがクライアントのためこの先売り上げは上がるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
事務職ではなく営業職になった際は好みは分かれるが外に出れる機会が増えるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当する...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社してからすぐに店長になることができ、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗も人手不足で、新卒社員の教...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまりなく、OJTで同行する社員が教えることが多い。先輩社員の負担が多く、後輩社員も物足りないことが多...続きを読む(全103文字)

【良い点】
希望するキャリアプランに合わせて成長機会を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務が多い。外注せずに内製化している仕事が多...続きを読む(全132文字)

【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)

【良い点】
現場に行けばかなりのスキルは習得できるし自己研鑽は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのやり方があまり上手ではない。若手育成...続きを読む(全81文字)

【良い点】
5年目までは、ほぼ毎年同期が集まっての研修があります。
資格手当があり、規定内の資格を取得した際には報奨金がもらえます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークよりも個人で
朝から晩まで働き
体壊すので人を増やした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のマナー研修などはあるが、業務中においての先輩社員・上司からの仕事を教わる体制が出来ていない。今はやっている...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やめる人が多いが、上司に気に入られればうまくやっていける
営業が向いてなくても空きがあれば事務などの道もある続きを読む(全60文字)