社会福祉法人江戸川豊生会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
同業界への転職を検討していましたが、将来性や専門職としての方向性をサポートしてもらい、背中を押していただくような形で退職しました。関係性は割と...続きを読む(全159文字)

【良い点】
社会福祉事業の退職金共済に加入しているので、一年以上の在籍で退職金が出ます。人事考課制度もあり、法人の中で共通の基準で評価が行われているようで...続きを読む(全175文字)

【良い点】
従来型特養での経験はあったが、ユニットケアってこともあり慣れるまで時間がかかってしまった、遅番が終わる時間が本当に遅く毎日0時退社になってしま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ショートステイの入所がなかったから、そのぶんは楽だったけど、ショートステイの売り上げがないから、赤字だってきいた。レクがあまりないから、介護側...続きを読む(全198文字)

【良い点】
地域での相談窓口の相談員として、スキルの高い職員が多くそろっている。看護師・ソーシャルワーカー・主任ケアマネジャーなどの有資格者であるだけでな...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年度初めに、一年の目標・ゴール地点・取り組みについて共通のシートを作成する。直属の上司と面談して、追加・修正したものを、その年度の目標として設...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎月、希望の休みを取ることができます。なのでプライベートの予定も組みやすいです。お盆や年末年始なども前もって伝えておくと休みを調整してくれます...続きを読む(全200文字)

【良い点】
福祉業界の将来性にはとても不安があります。テレビや雑誌でも報道されているように人手不足は深刻化していきます。これは介護職員の頑張りでは解決でき...続きを読む(全202文字)

【良い点】
尊敬する上司がいたこと。入職時から良く相談に乗ってもらいました。困ったり悩んだりした時はいつも助言をくれました。いつも利用者本位を大事にしてい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人事評価制度あり。適時面談もして評価されます。自分からアピールもできます。一番良いところは、評価によって給与に差が出ること。頑張った分だけ認め...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修制度はほとんど行われない。入社時にはOJTがあるが、施設の担当者の力量に左右されるため当た...続きを読む(全84文字)

【良い点】
一応、社内研修は充実してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いけど、中身は伴いません。あまりにも役に立たない内容が多いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社会人としての礼儀、上司への礼儀は学べる。
順序立てて仕事を教えていただけるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列すぎて...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新人教育に力や社員の教育にはかなり力を入れていたと思います。定期的にリハビリテーション家内で勉強会が行われていたり、それぞれの専門チームの中で...続きを読む(全289文字)

【良い点】
実質業務を行っているとある程度内容は入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理やり資格取得を強制させられることがある。体育会系...続きを読む(全85文字)

【良い点】
外部からの研修が多く、保育についての知識を学べたのはすごく良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司にやり方を聞いても一切答えて...続きを読む(全119文字)

【良い点】
分院もあるため、同時にラダーにのっかり研修できる。他院からもBLS講習にくるほどしっかりしたものである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては、ほとんど無いと感じる。また、キャリアアップをしたとしても、責任や仕事量がとてつもなく増え...続きを読む(全312文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり整っていなかった。
座学の研修よりも実地で体験して学ぶ時間の方が圧倒的に多かった。それが肌に合わない人もいる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかった...続きを読む(全105文字)