この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月、希望の休みを取ることができます。なのでプライベートの予定も組みやすいです。お盆や年末年始なども前もって伝えておくと休みを調整してくれます...続きを読む(全200文字)
社会福祉法人江戸川豊生会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人江戸川豊生会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人江戸川豊生会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月、希望の休みを取ることができます。なのでプライベートの予定も組みやすいです。お盆や年末年始なども前もって伝えておくと休みを調整してくれます...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
希望の休みを月に数日入れることができます。これは大変ありがたくプライベートの予定も立てやすいです。ほぼ希望通りになります。年末年始などはどうし...続きを読む(全157文字)
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休み数は年間113日と業界としては悪くないと思います。夏休みもここに3日含まれています。ただ、日勤のみの場合年間113日と聞くと、多いのですが、ユニットケ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
同業界への転職を検討していましたが、将来性や専門職としての方向性をサポートしてもらい、背中を押していただくような形で退職しました。関係性は割と...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社会福祉事業の退職金共済に加入しているので、一年以上の在籍で退職金が出ます。人事考課制度もあり、法人の中で共通の基準で評価が行われているようで...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
従来型特養での経験はあったが、ユニットケアってこともあり慣れるまで時間がかかってしまった、遅番が終わる時間が本当に遅く毎日0時退社になってしま...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ショートステイの入所がなかったから、そのぶんは楽だったけど、ショートステイの売り上げがないから、赤字だってきいた。レクがあまりないから、介護側...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ケアマネジャーの更新研修や、市町村での研修など、積極的に送り出している。職場内研修でも、感染症・コミュニケーション・防災・ケアプランについてな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
地域での相談窓口の相談員として、スキルの高い職員が多くそろっている。看護師・ソーシャルワーカー・主任ケアマネジャーなどの有資格者であるだけでな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年度初めに、一年の目標・ゴール地点・取り組みについて共通のシートを作成する。直属の上司と面談して、追加・修正したものを、その年度の目標として設...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福祉業界の将来性にはとても不安があります。テレビや雑誌でも報道されているように人手不足は深刻化していきます。これは介護職員の頑張りでは解決でき...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
尊敬する上司がいたこと。入職時から良く相談に乗ってもらいました。困ったり悩んだりした時はいつも助言をくれました。いつも利用者本位を大事にしてい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人事評価制度あり。適時面談もして評価されます。自分からアピールもできます。一番良いところは、評価によって給与に差が出ること。頑張った分だけ認め...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは多く、休日の呼び出しはないので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はたくさんあるが、勝手に有給などあてがわれて消...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
施設によるが基本的に残業はない。他の施設の職員と話しても同様の施設が多く、待遇面と引き換えにワークライフバランスはしっかりしていると感じる。休...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
定時になると周りの人が帰ろうと声掛けしてくれる。シフト制のため15分の残業でもありがたがって貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
定時後の残業はあまりなく、希望次第で定時退社も可能。希望休をとることもでき、土日休みではないにしても柔軟な休みの取得ができる。
【気になること...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
複数担任であれば業務の分担ができて、書類業務などもすぐに終わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日中は保育業務でいっぱい...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
介護を前提に、ひとりひとりの人生や暮らしに本気で寄り添い考え抜く企業体質を感じました。社員へのホスピタリティも高く、研修やOJTも丁寧でとても...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
普通社員に関しては、その事業所の忙しさもあるとは思うが、定時に上がれる方が多い。何かしらの施設内役職に就き始めると、残業になることもちらほらあ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
月に1〜2回土曜出勤があるが、その分平日に休みがもらえる。
事前に相談することで、基本的には希望通り休みを取ることができる。
【気になること・...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
休みが多く残業も少ないため、その点はすごく良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝とお昼と帰りくらいのピアノは弾けたほ...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと仕事量も増えるので、終わらなかった分は持ち帰ることもありました。
職場にもよりますが人が少ないと休憩時...続きを読む(全92文字)
会社名 | 社会福祉法人江戸川豊生会 |
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フリガナ | エドガワホウセイカイ |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 39億7335万円 |
従業員数 | 310人 |
代表者 | 柳内光子 |
本社所在地 | 〒134-0086 東京都江戸川区臨海町1丁目4番の4 |
電話番号 | 03-3804-0702 |
URL | https://e-houseikai.or.jp/ |
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