ＲＳエナジーの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全51件）

【良い点】
恐らく新卒給与は業界的に高めだと思います。その上福利厚生も手厚いため、蓄財しやすい環境です。組合があったため、賞与も大きく減ることはありません...続きを読む(全181文字)

【良い点】
総合職一括採用だったため、さまざまな業務に携わるチャンスがあります。オープンリソースもあったので、自らキャリアチェンジのチャンスをつかむことが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
現在還暦前後の大ベテラン女性社員が子育てしながら勤務継続されて定年退職に至るほど、女性が育児と両立する点ではかなり先進的な会社だったと感じます...続きを読む(全218文字)

【良い点】
ワークライフバランスはよく、休暇取得や残業削減は上司からも推奨される。
夏季休暇は連続5日取得をすすめられたりもする。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収は業界特有でもあるが、良いレベルだと思う。
ある程度年功序列のため、平社員で１０００万円を越える人もいる。
また各種手当が手厚い。
統合を...続きを読む(全201文字)

【良い点】
産休復帰率はほぼ１００%で、女性登用にも積極的である。
一時期新入社員を男女半々で採用していたことから、絶対的に若手女性社員が多く、部長クラス...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いいてんも悪い点もとくにないです。
仕事面でもやりがいがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が嫌です
上司のいうことがコ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
統合に伴い住宅手当、子供手当などの諸手当はさらに手厚くなる予定。福利厚生システムは新しくなるため今後のサービスレベルはまだよくわからない。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生は非常に整っている。有給や振替休日はもちろんのこと、育児休暇等の制度もきちんとしていた。
石油業界の中では女性の管理職が多く、また女性...続きを読む(全185文字)

【良い点】
国内の石油マーケットは縮小しつつあるが、コスト管理や出光との経営統合で収益を保っている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
主力である...続きを読む(全203文字)

【良い点】
各部署主催の研修が多かったので、面白かった。また、どの社員でも参加できるようになっている。例えば、経理関連部署主催の研修は年末度の決算について...続きを読む(全186文字)

【良い点】
部署内でやりたい業務があれば自分の能力と見合っている場合大体はやらせてもらえる。年２ほど、上司との面談が人事の決まりであるのでそこでモチベーシ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
女性の社員が主催に働きやすい職場改善のワークショップ(女性推進活躍)が頻度にあった。男性が多い会社だったので理解を求めるために男性の方や管理職...続きを読む(全234文字)

【良い点】
女性でも仕事を任せてもらえる
少数精鋭のため、幅広く仕事ができる
入社数年で、仕事を一通り任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
みなし残業40時間とあるが、40時間以上の申告はできない雰囲気のため、サービス残業
日々の残業に私も疲...続きを読む(全206文字)

【良い点】
若手でも仕事を任せてもらえる
幅広く経験ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体系が全くない
入社時の受入研修が終えたら、それ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
アルバイトの先輩方が、営業のスキルを丁寧に教えてくれるのはありがたかったです。
初のアルバイトだったので、初めて水抜き剤をお客様に購入していた...続きを読む(全359文字)

【良い点】
アルバイトの先輩方が真面目で誠実でした。変わる前の店長もとても優しかったです。当時、初のアルバイトだったのもあって、頼りになる先輩がいたのは心...続きを読む(全239文字)

【良い点】
残業もなく時間になればしっかり定時で帰れました。パートとして働くにはちょうどいい時間帯で土日祝日や大型連休もフリーターの方や学生が出勤してくれ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発および教育体制についてはさまざまな取り組みがあるように思えます。
中でもキャリア開発では自分から名乗り出ることで様々...続きを読む(全147文字)

【良い点】
お客様との談笑やありがとうと言われることへの喜びがある。休憩が1〜2時間に10分プラスお昼休憩があるので体力回復がしやすかった。特に夏場は暑い...続きを読む(全186文字)

【良い点】
一般的な企業より、初任給は高い。しかし、その後の上げ幅は少ないと思う。また、絶対評価といいながら、実際は相対評価であり、一年間で各部署1人しか...続きを読む(全206文字)

【良い点】
住居費の補助、子の看護休暇の時間取得、有給休暇利用の促進、時短勤務、在宅勤務制度など、福利厚生には恵まれていると感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

【良い点】
時短勤務や在宅勤務、子の看護休暇が時間で取得できるため、小さい子供を持つ親にとってはありがたいと思う。実際に利用している人も沢山いる。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
1人に任される仕事が多岐にわたるため、色々な事が学べて勉強になる。
年齢が若くても、やる気次第で様々な仕事を任せてもらえる。
【気になること・...続きを読む(全200文字)