この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はまあ世間一般よりはおおいかなくらいの印象で、期待しすぎない方が良いかと思います。同期ともなかなか差がつかないのでまったり過ごせる。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はまあ世間一般よりはおおいかなくらいの印象で、期待しすぎない方が良いかと思います。同期ともなかなか差がつかないのでまったり過ごせる。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自身のキャリア的な身長が望めない。また会社も特段そこは重視していないと思う。まったり過ごしたいならいい会社なのでは。給与的にも不満で世間一般で...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
バランスがいい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資的な雰囲気を期待したが、想像していたようなドライさではなかった。業界...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
旧社名で知名度はそこそこあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は通勤が面倒だった。駅近で大衆的な店の近くにあるオフィスが羨まし...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
出光となら統合で、買われる側になるので、社内の文化は出光となる。これまで上下関係のフラットさなどの良い点が失われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業績評価も個人評価も大きく差をつけて評価されることはなく、賞与への影響は大きくない。石油業界ということもあって、給与水準は高く、福利厚生もしっ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給は個人の裁量で取りやすい。個人の権利は非常に大切にされる。
また、フレックス制度や在宅勤務制度がしっかり整っているため、繁忙期を除いて、残...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
案外あっさりやめられる。連絡一つで納得はしてくれる。やめる人が多いからかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会なので、挨拶を1人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
バイトなら最高
【気になること・改善したほうがいい点】
正規は大変そう。朝から晩まで働く。
営業、売り込みはノルマが高くて見てて、かわいそうに...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的にワークライフバランスは良い。
残業は悪とされ、仕事量は多いが残業をつけることができない。基本的にコーポレートなどは特別な業務がない限り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家賃はほぼ会社負担である。ただ、他社との統合を控えてどうなるかは不明。
社内制度としては留学、社員研修が非常に充実している。
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
組合が強く、賞与は安定して高い。家賃はほぼ会社負担で、産業界のなかでは相当恵まれた環境である。
基本的に年功序列である。相当に優秀な人は飛び級...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
石油需要は年率数%減退しており、販売チャネルであるガソリンスタンドも年々減少している。需要減退による減収傾向は全社的に共有されており、他ビジネ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
外資系企業ということと、組合が比較的機能していたため、勤務に関する諸制度や実際の運営は素晴らしかった。休暇を取りにくい雰囲気はほとんどなく、育...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚く、借り上げ住宅制度を利用すると大体年間100万円ほどの手当がついた。地域によって差が出るが、東京であればその程度。その他の福利...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般的な企業より、初任給は高い。しかし、その後の上げ幅は少ないと思う。また、絶対評価といいながら、実際は相対評価であり、一年間で各部署1人しか...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
住居費の補助、子の看護休暇の時間取得、有給休暇利用の促進、時短勤務、在宅勤務制度など、福利厚生には恵まれていると感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時短勤務や在宅勤務、子の看護休暇が時間で取得できるため、小さい子供を持つ親にとってはありがたいと思う。実際に利用している人も沢山いる。
【気に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通だと思います。残業代がみなしで支払われていますが、それ以上の残業があります。
もちろん、それ以上の残業代は支払われません。
人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがよくとれていて、人に優しいです。
全体的に落ち着いた社風で、社会人としての基礎を身につけることができます。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自由度が高い。しかし、夜の飲み会や休日のイベントへの参加など自由時間がなかなか取れない面もあった。反面、新入社員も会社の代表として営業をする経...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社の方針として、女性社員の採用、管理職への登用に力を入れている印象を受ける。女性社員が働ける部署も拡大しつつあり、活躍のチャンスもある。最...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
自己研鑚のためのサポートが手厚く、通信教育(英語、PCスキル、経理分野、等々)の受講料を会社が半額負担してくれたり、社内でTOEIC(IP?...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
担当の特約店にどこまで深く踏み込めるかが鍵。深く関わった分だけ相手が動いてくれます。いかに人を動かすかが重要となります。仕事は多いですが、す...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
割とすぐかえれる
【気になること・改善した方がいい点】
割とすぐかえれる
合併すると給料が下がれるのではないかと社員の多くが心配して...続きを読む(全163文字)
会社名 | RSエナジー株式会社 |
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フリガナ | アールエスエナジー |
設立日 | 1985年1月 |
資本金 | 341億9700万円 |
従業員数 | 921人 |
売上高 | 3兆828億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新留加津昭 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 947万6000円 |
電話番号 | 03-5531-5594 |
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